Zitat von SunnyDevil:
Danke Ja das Bv habe ich natürlich auch noch einmal für mich selber kopiert!Ich habe es gestern per Einschreiben an den Betrieb verschickt..Oder ist es meine Pflicht mit meinem AG persönlich zu reden?
Das wollte ich ja möglichst vermeiden!
Mein Tele hab ich auch schon aus gemacht *hehe* Hab kein Bock auf Diskussionen mit Ihm!

Guten Morgen!
Früher oder später wirst du ja eh mit ihm reden müssen!Oder willst du nach der Elternzeit nicht wieder zurück??
Ich würde einen Termin mit ihm vereinbaren und mit ihm sprechen!Über alles!!!
Sag ihm, warum es für dich nicht möglich ist weiter zu arbeiten! Erkläre ihm aber auch, dass du immer gern gearbeitet hast und du auch auf jedenfall wieder kommen magst!
Sprech mit ihm über deine Elternzeit...wie lange etc...und über die Zeit danach...ob du voll-oder Teilzeit arbeiten möchtest....und mach ihm Vorschläge wie es mit dem Betrieblichen Ablauf unter einen Hut zu bringen ist!Es nützt dir ja eigentlich nichts, wenn du die nächsten zwei Jahre nicht mehr mit deinem Chef redest!
Wenn du dann wieder arbeitest, ist die Situation dann bestimmt nicht besser....eher schlimmer!
Denn sein wir mal ehrlich.....wenn er dich los werden will, schafft er das auch!!
LG

Nö,ich möchte da nicht weiterarbeiten!Ich unterbreche ja gerade meine Lehre dort,weil ich ja das BV bekomme habe!
Werde zur IHK gehen und einen Termin vereinbaren,ob sich das vielleicht machen lässt,die Ausbildung später in einem anderen Betrieb weiterzuführen!Mein Chef hat mir so viel angetan und das bekommt er jetzt zurück!Möchte erstmal nicht mit Ihm reden!Ich denke auch mal,es is nicht möglich mit Ihm zu reden..Und gerade erst nicht mit der Chefin,die eigentlich für mich zuständig ist...Bei der isses ganz schlimm!Hat meine Mom schon am Tele übelst mitbekommen,und sie hat dann auch meine Mom angemacht ,hammer!
Ich wüsste auch nicht,was es meinem AG interessiert was ich gesundheitlich habe etc ...

@Sunnydevil

Habe seit der 8.ten Ssw. ein BV von meiner Fä.Da mein Arbeitgeber das MuSchG § 3 missachtet hat.
Soll heißen, um mich herum wurde bei der Arbeit geraucht.Dieser Grund wird dem AG ebenfalls in einem schrfl. Attest mitgeteilt.
Sollte es, in meinem Fall, dazu kommen das es dort ein generelles Raucherverbot gibt, muss ich dort meine Arbeit wieder aufnehmen.
Da meine Arbeitskollegen sich nicht darüber erfreuen werden das sie ihrer Sucht wegen mir nicht mehr nachgehen können werden sie ihrem 2.ten Hobby nachgehen und mobben.Wie so oft mit anderen Kollegen auch.
Wenn das der Fall ist stellt meine Fä ein weiteres BV aus.Mein Arbeitgeber hat allerdings auch das recht mich zu einem Amtsarzt zu schicken der sich mein Gesundheitszustand anschaut.
Will damit sagen ein BV ist kein Freifahrtsschein nicht arbeiten zu gehen, es müssen schon handfeste Gründe vorliegen...
Greetz and have a nice Day

Bei mir gehts ja darum ...Ich muss heben,ich muss lange stehen,ich werde runter gemacht ...auf mich wird nicht geachtet!rein Gar NIX! hab psyische Belastungen etc ....Mein Freund war schon da ,weil mein Chef mich mal wieder so runter gemacht hat!..Hat alles nix gebracht!Hab auch mit Mobbing zu kämpfen..Die drücken mir da Sprüche rein vom allerfeinsten nur weil ich schnwager bin ..Kam jeden Tag heulend nach Hause!Und das möcht ich mir in der Schwangerschaft nicht antun..Und da mein AG denk ich mal mir keine Arbeit geben kann,seh ich auch keinen anderen WEG....ab dem 5 Monat darfst du nicht länger als 4 std verteilt auf einen Tag stehen...Mein Chef hätte mich beim Arbeitsschutz anmleden müssen für schwangere,was er auch nicht getan hat!
Naja,also ich werd da keinen Schritt mehr reinwagen!

Kopf hoch,
Du bist ja jetzt im BV und kannst bestimmt Deine Ss in vollen Zügen geniessen

Meine Frauenärztin hat gesagt bis mutterschutz darf ich net arbeiten!Und bis dahin möcht ich auch meine SS geniessen!Ich werd mich nun auch nicht bei meinem AG melden.Wieso auch?Ich werde mir einen Termin geben lassen bei der IHK,das Problems childern,und vielleicht hoffen das es irgednwann mal klappt noch was weiterzumachen oder zu wiederholen in einem anderen betrieb!

Hab halt nur Angst,das der da Theater macht oder so!Weil ich mich nicht melde!Wir hatten da schon so viele sozialfälle gehabt ,was auszubildende angeht bei uns ,das darf man keinem erzählen,da bin ich noch gegebn harmlos.Hab immer meine arbeit gemacht,bin immer pünktlich gekommen,Schule hat nie bei mir angerufen!
Und jetz isset halt so gekommen,und er muss das akzeptieren!...Hab das gestern abgeschickt,müsste jetz schon angekommen sein!

Mein Chef hätte mich beim Arbeitsschutz anmleden müssen für schwangere,was er auch nicht getan hat!
Naja,also ich werd da keinen Schritt mehr reinwagen![/quote]

Das ist ja ein toller Chef!!! hätter auch so reagiert.
Bei dem BV bekommst Du volles Gehalt weiter und Dein Chef bekommt es von der KK wieder.
Ich habe schon seit anfang Januar bis zum ET ein BV.

Zitat von SunnyDevil:
Meine Frauenärztin hat gesagt bis mutterschutz darf ich net arbeiten!Und bis dahin möcht ich auch meine SS geniessen!Ich werd mich nun auch nicht bei meinem AG melden.Wieso auch?Ich werde mir einen Termin geben lassen bei der IHK,das Problems childern,und vielleicht hoffen das es irgednwann mal klappt noch was weiterzumachen oder zu wiederholen in einem anderen betrieb!

Hab halt nur Angst,das der da Theater macht oder so!Weil ich mich nicht melde!Wir hatten da schon so viele sozialfälle gehabt ,was auszubildende angeht bei uns ,das darf man keinem erzählen,da bin ich noch gegebn harmlos.Hab immer meine arbeit gemacht,bin immer pünktlich gekommen,Schule hat nie bei mir angerufen!
Und jetz isset halt so gekommen,und er muss das akzeptieren!...Hab das gestern abgeschickt,müsste jetz schon angekommen sein!

hallo...
ich habe jetzt nicht alle beiträge gelesen....
hast du das BV an die KK geschickt oder zum AG?
du musst das zum AG schicken und er muss das der KK melden!!!! du bekommst 100% Lohfortzahlung auch in der Lehre! ABER du musst dein AG anrufen, denn du bist verpflichtet ihm das mitzuteilen....
du kannst ihn nicht im dunkeln stehen lassen und einfach nicht kommen....(auch wenn er ein A**** ist, sorry)
habe auch BV seit 8. SSW

Wieso im dunklen stehen lassen?Was er mit mir gemacht hat,mach ich jetz mit Ihm!Was sollte ich da noch besprechen am Telefon?!...Der hat das Schreiben bekommen,das reicht doch?!Ja hab es auch der KK zugeschickt!...Klar mach ich mir dann Vorwürfe,wenn ich mich nicht dort melde,aber ich weis,das es keinen Sinn hat!Weil die mir eh nicht glauben,mir eh nicht zuhören und einfach noch rum diskutieren wollen und den stress möchte ich vermeiden!Ich denke mal auch Ohne meinen Anruf klärt sich alles von selber!Post werde ich bestimmt auch Bekommen oder nicht?

Zitat von SunnyDevil:
Wieso im dunklen stehen lassen?Was er mit mir gemacht hat,mach ich jetz mit Ihm!Was sollte ich da noch besprechen am Telefon?!...Der hat das Schreiben bekommen,das reicht doch?!Ja hab es auch der KK zugeschickt!...Klar mach ich mir dann Vorwürfe,wenn ich mich nicht dort melde,aber ich weis,das es keinen Sinn hat!Weil die mir eh nicht glauben,mir eh nicht zuhören und einfach noch rum diskutieren wollen und den stress möchte ich vermeiden!Ich denke mal auch Ohne meinen Anruf klärt sich alles von selber!Post werde ich bestimmt auch Bekommen oder nicht?

ach so er hat das schreiben schon per post bekommen, das wusste ich nicht....
dann ist ja eigentlich alles geklärt!
mir geht es mit meiner chefin nicht anders!!!Kopf hoch!!!!

wie is das denn bei dir?Ich weis ja auch nicht ob ich trotz des Bv´s zur berufsschule gehen kann?!Und ob das noch nen Sinn hat?!..Naja bereit währ ich dafür,aber war nun auch schon 3 wochen nicht mehr da gewesen!Ja ich habe es gestern abgeschickt und heute dürfte es angekommen sein!Reicht das wirklich nicht?!
Oder muss ich da doch noch anrufen?Wüsste auch nicht was ich da nochmit Ihm besprechen müsste!Ich komm halt nicht mehr und fertig!

Wie lange hättest du den noch lehrzeit?

Eigentlich erst im Januar 2009 hab ich die Endprüfung..Aber mein Chef wollte das ich die jetz im Sommer machen!Da ich später angefangen habe mit der Lehre ,hätte ich vorziehen müssen,was mit meinen Noten nicht ausgerrreicht hätte!Meine Lehrerin hatte mir damals geasagt,das es nicht gehen würde!Deshalb mein Chef konnte mir nix konkretes sagen..wiederrum wo ich erfahren habe das ich schwanger bin,meinte meine chefin kackendreist,wenn ich mein ich müsste mir jetz ständig nen krankensschein nehmen,dürfet ich meine Prüfung nicht machen!Und da ich ja jetz schon 3 wochen krankgeschrieben bin ,währ das eh ins wasser gefallen!deshalb möchte ich mich ja bei der IHK informieren..Meine Mom komtm mit

Zitat von SunnyDevil:
Eigentlich erst im Januar 2009 hab ich die Endprüfung..Aber mein Chef wollte das ich die jetz im Sommer machen!Da ich später angefangen habe mit der Lehre ,hätte ich vorziehen müssen,was mit meinen Noten nicht ausgerrreicht hätte!Meine Lehrerin hatte mir damals geasagt,das es nicht gehen würde!Deshalb mein Chef konnte mir nix konkretes sagen..wiederrum wo ich erfahren habe das ich schwanger bin,meinte meine chefin kackendreist,wenn ich mein ich müsste mir jetz ständig nen krankensschein nehmen,dürfet ich meine Prüfung nicht machen!Und da ich ja jetz schon 3 wochen krankgeschrieben bin ,währ das eh ins wasser gefallen!deshalb möchte ich mich ja bei der IHK informieren..Meine Mom komtm mit

Schau du bist im Jänner fertig das heist du hast schon über 18 Monate gearbeitet... und daher kannst du sogar deine lehre beenden ohne arbeiten zu gehen.. du brauchst nur die schule bis juni fertig machen und kannst dann zur lehrabschlussprüfung antreten.

Bei mir ist das nämlich so änhnlich

Naja ..die anderen bei mir aus der Klasse haben schon im Sommer Prüfung!Ich war jetz schon 3 wochen nicht mehr in der schule !und hab ne Menge verpasst!Meine Mom meinte wenn ich das BV habe ,dürfet ich auch net zur Schule gehen!Ok hilfreich währe das!Aber ich denke mal,ich müsste später eh nochma nen Jahr dranhängen!
Das ichnochma son bissl reinkomme!DAs lernmaterial habe ich Zuhause!Ich möchte erst dann irgendwie weiter machen ,wenn das Kind im Kindergarten kommt!