Moin ihr Lieben,
wie oben schon erwähnt, wird das hier ein ungewöhnlicher Thread. Es geht im Prinzip darum, dass mein Gyn kein BV aussprechen will (Ich bin SSW 18+2 jetzt).. obwohl ich Toxoplasmose-negativ bin und in einem Zoofachhandel arbeite. Mit und an lebenden Tieren (Meerschweinchen, Zwergkaninchen, Mäuse, Ratten, Hamster, etc.). Oh - und natürlich sehr viel mit Hunden (Geschirre, Halsbänder und Pullis anpassen, etc.).
Unsere Kette ist sehr straight und hat meinem verantwortlichen Abteilungsleiter diverse Arbeitsanweisungen diesbezüglich zukommen lassen - so darf ich nicht mehr an die Nageranlage (weder füttern, noch saubermachen, auch nicht verkaufen), nur noch Gewichte bis 5 Kilo tragen, pro Tag maximal 8 h arbeiten (und höchstens 5h am Stück stehen) und lauter so ein Zeugs. Bevor jetzt alle schreien "WAS WILL DIE DENN, das ist für ne Schwangere doch super!!!" :
Problem an der ganzen Sache ist lediglich, dass mein Chef jetzt echt Muffensausen hat, irgendwas falsch zu machen oder zu vergessen oder weiß der Gott was - und mich einfach nicht mehr einteilt . Ich bin eh nur eine 450-Euro-Kraft, kam aber eigentlich monatlich immer auf meine 450 €. Letzten Monat habe ich 70 Euro bekommen. Demnach fehlen uns jetzt für Juni sage und schreibe über 300 € in der Haushaltskasse.
Als ich ihn darauf angesprochen habe, meinte er, er hätte halt bei den ganzen Einschränkungen kaum Verwendung für mich, da die Vollzeitkräfte sowieso alles auffangen müssten, was ich nicht mehr darf..

Nun habe ich die Sachlage meinem Gyn geschildert. Allerdings sagt der wiederum: "Solange die Arbeit Ihre Schwangerschaft nicht gefährdet, sprich Blutungen, vorzeitige Wehen, etc. auslöst, KANN ich Ihnen kein BV aussprechen"
Klasse. So kann ich mir die Schwangerschaft nicht leisten, geschweige denn die monatlichen Toxo-Untersuchungen, die meine KK nicht übernimmt (wir haben noch Katzen zu Hause - allerdings macht mein Mann die Klos).

Hat irgendwer noch Ideen? Bitte bitte, her damit. Ich bin echt verzweifelt

Dein chef könnte dir auch ein bv ausstellen.

Warum monatlicher toxo test?
Ich bin auch negativ wurde aber in jeder schwangerschaft nur zweimal getestet.

Die Wahrscheinlichkeit sich bei einem schlecht gewaschenen salat anzustecken ist übrigens größer als das du dich bei einem tier infizierst.

Zitat von shelyra:

Dein chef könnte dir auch ein bv ausstellen.
Auch wenn er nur Filialleiter ist?

Warum monatlicher toxo test?
Ich bin auch negativ wurde aber in jeder schwangerschaft nur zweimal getestet.
Hm.. mein Gyn sagte, dass das notwendig wäre in der 1. SS wurde ich allerdings auch nur ein einziges Mal darauf getestet.

Die Wahrscheinlichkeit sich bei einem schlecht gewaschenen salat anzustecken ist übrigens größer als das du dich bei einem tier infizierst.

habt ihr einen Betriebsarzt? Der könnte dir auch eines ausstellen. War bei meiner Schwester so. Sie arbeitet bei einem bekannten Discounter. Ihre Ärztin stellte keins aus, der Betriebsarzt hat es sofort ausgeschrieben. Und wenn sie eh bei dir so drauf achten, dann dürfte das ja kein Problem sein.

Zitat von Seramonchen:

habt ihr einen Betriebsarzt? Der könnte dir auch eines ausstellen. War bei meiner Schwester so. Sie arbeitet bei einem bekannten Discounter. Ihre Ärztin stellte keins aus, der Betriebsarzt hat es sofort ausgeschrieben. Und wenn sie eh bei dir so drauf achten, dann dürfte das ja kein Problem sein.

Leider nicht. Dazu ist unsere Filiale mit 4 Mitarbeitern zu klein. Wir haben nicht mal einen Betriebsrat.. sonst hätte ich mich an den gewandt

Zitat von Roxytwo:

Zitat von Seramonchen:

habt ihr einen Betriebsarzt? Der könnte dir auch eines ausstellen. War bei meiner Schwester so. Sie arbeitet bei einem bekannten Discounter. Ihre Ärztin stellte keins aus, der Betriebsarzt hat es sofort ausgeschrieben. Und wenn sie eh bei dir so drauf achten, dann dürfte das ja kein Problem sein.

Leider nicht. Dazu ist unsere Filiale mit 4 Mitarbeitern zu klein. Wir haben nicht mal einen Betriebsrat.. sonst hätte ich mich an den gewandt

Aber Kette heißt doch, dass ihr zu einem größeren Unternehmen gehört, oder?

Ich wurde auch nie so oft getestet, das ist geldmacherei von deinen Arzt

Und wenn ich mich nicht irre ,ist es nicht so das der Arbeitgeber ein bv ausstellen muss wenn er ihr keine geeignete Stelle zur Verfügung stellen kann ?da hat dein fa schon recht ,da kann sie eigentlich nichts machen

Zitat von Seramonchen:

Zitat von Roxytwo:

Zitat von Seramonchen:

habt ihr einen Betriebsarzt? Der könnte dir auch eines ausstellen. War bei meiner Schwester so. Sie arbeitet bei einem bekannten Discounter. Ihre Ärztin stellte keins aus, der Betriebsarzt hat es sofort ausgeschrieben. Und wenn sie eh bei dir so drauf achten, dann dürfte das ja kein Problem sein.

Leider nicht. Dazu ist unsere Filiale mit 4 Mitarbeitern zu klein. Wir haben nicht mal einen Betriebsrat.. sonst hätte ich mich an den gewandt

Aber Kette heißt doch, dass ihr zu einem größeren Unternehmen gehört, oder?

Ja, das schon. Glaube bundesweit haben wir 200 Filialen.

Zitat von bambina_1990:

Ich wurde auch nie so oft getestet, das ist geldmacherei von deinen Arzt
Och nö, nicht noch so einer - hab erst meine 1. Ärztin gewechselt weil die mich ausgenommen hat wie ne Weihnachtsgans

Und wenn ich mich nicht irre ,ist es nicht so das der Arbeitgeber ein bv ausstellen muss wenn er ihr keine geeignete Stelle zur Verfügung stellen kann ?da hat dein fa schon recht ,da kann sie eigentlich nichts machen
Das weiß ich eben nicht.. das Internet bringt mir da auch widersprüchliche Ergebnisse. Zumal ich glaube, dass meine Kette das anders sieht. Ich kann und will ja arbeiten - und durch die ganzen Anweisungen bin ich ja geschützt vor "gefährlichen" Arbeiten. Nur mein Filialleiter sieht das ja anders

Ich sehe das auch so: Entweder, dein Arbeitgeber sorgt für einen SS-gerechten Arbeitsplatz oder er muss dir ein BV aussprechen. Kann nicht sein, dass er dir einfach gar keine Arbeit mehr gibt und du kein Geld mehr verdienst

Was steht denn genau in deinem Vertrag?

Zitat von Roxytwo:

Zitat von bambina_1990:

Ich wurde auch nie so oft getestet, das ist geldmacherei von deinen Arzt
Och nö, nicht noch so einer - hab erst meine 1. Ärztin gewechselt weil die mich ausgenommen hat wie ne Weihnachtsgans

Und wenn ich mich nicht irre ,ist es nicht so das der Arbeitgeber ein bv ausstellen muss wenn er ihr keine geeignete Stelle zur Verfügung stellen kann ?da hat dein fa schon recht ,da kann sie eigentlich nichts machen
Das weiß ich eben nicht.. das Internet bringt mir da auch widersprüchliche Ergebnisse. Zumal ich glaube, dass meine Kette das anders sieht. Ich kann und will ja arbeiten - und durch die ganzen Anweisungen bin ich ja geschützt vor "gefährlichen" Arbeiten. Nur mein Filialleiter sieht das ja anders

ja aber er kann dir ja keine Arbeit geben also ist er verpflichtet dir ein bv zu geben meines Erachtens nach

Und ja meiner Meinung nach ist das geldmacherei

Zitat von Roxytwo:

Zitat von bambina_1990:

Ich wurde auch nie so oft getestet, das ist geldmacherei von deinen Arzt
Och nö, nicht noch so einer - hab erst meine 1. Ärztin gewechselt weil die mich ausgenommen hat wie ne Weihnachtsgans

Und wenn ich mich nicht irre ,ist es nicht so das der Arbeitgeber ein bv ausstellen muss wenn er ihr keine geeignete Stelle zur Verfügung stellen kann ?da hat dein fa schon recht ,da kann sie eigentlich nichts machen
Das weiß ich eben nicht.. das Internet bringt mir da auch widersprüchliche Ergebnisse. Zumal ich glaube, dass meine Kette das anders sieht. Ich kann und will ja arbeiten - und durch die ganzen Anweisungen bin ich ja geschützt vor "gefährlichen" Arbeiten. Nur mein Filialleiter sieht das ja anders

Dann besteh drauf weniger tests zu machen. Du bist nicht verpflichtet alles zu machen was dein arzt vorschlägt.

Zitat von Roxytwo:

Zitat von Seramonchen:

Zitat von Roxytwo:

Zitat von Seramonchen:

habt ihr einen Betriebsarzt? Der könnte dir auch eines ausstellen. War bei meiner Schwester so. Sie arbeitet bei einem bekannten Discounter. Ihre Ärztin stellte keins aus, der Betriebsarzt hat es sofort ausgeschrieben. Und wenn sie eh bei dir so drauf achten, dann dürfte das ja kein Problem sein.

Leider nicht. Dazu ist unsere Filiale mit 4 Mitarbeitern zu klein. Wir haben nicht mal einen Betriebsrat.. sonst hätte ich mich an den gewandt

Aber Kette heißt doch, dass ihr zu einem größeren Unternehmen gehört, oder?

Ja, das schon. Glaube bundesweit haben wir 200 Filialen.

Dann müsstet ihr aber eigentlich einen Betriebsarzt haben

Zitat von KRÄTZÄ:

Was steht denn genau in deinem Vertrag?

Wenn ich DAS mal wüsste. Wir wurden im Februar von besagter Kette übernommen - mitsamt unseren alten Verträgen. Neue gabs keine. Allerdings besteht meiner lediglich aus zwei DIN A4-Seiten - Da stehen Kündigungsfristen drin, dass ich auf Verlangen meines AGs auch andere Arbeiten annehmen muss, dass es ein unbefristeter Vertrag ist, welchen Stundenlohn ich erhalte und dass ich mein Geld bar erhalte (was sich mittlerweile relativiert hat).
Also nur die üblichen Floskeln, noch dazu längst nicht alle, die ich gewohnt bin.