Zitat von Mondkind:

Zitat von Shnaddy:

Zitat von Mondkind:

Zitat von Shnaddy:

Also rein „rechtlich“ gesehen,dürftest du sogar arbeiten gehen,wenn der Test positiv ist.
Es gibt ja an sich keine Regelungen mehr,dass man sich in Quarantäne begeben muss.
Vorausgesetzt natürlich,du fühlst dich gut genug,um zu arbeiten.

Dann kommt es natürlich auch auf den Bereich an.Rein vom Gefühl her würde ich wohl positiv nicht in der Pflege arbeiten wollen oder allgemein im Gesundheitswesen.

Ich bin selbst gerade seit Freitag positiv.
Ich fühle mich soweit gut (bisschen Schnupfen, bisschen Husten und leichtes Erkältungsgefühl).
Ich habe die nächsten 3 Tage frei und muss also erst Donnerstag wieder arbeiten.
Wenn dies nicht so wäre,würde ich mich krank melden,da ich in einer Kita arbeite und ich das nicht verantworten möchte.

Ja man darf positiv arbeiten gehen, aber nur wenn man keine Symptome hat und dann mit Maske. Sie hat aber ja Symptome. Aber es hat sich ja nun geklärt mir der Arbeit.

Wo steht das?!

Meines Wissens nach,gibt es keine Verordnung,dass man Maske tragen muss und symptomlos sein muss.

Ich denke,dass entscheidet jeder Arbeitgeber für seinen Bereich und stellt dort entsprechende Vorgehensweisen auf.

Für Rheinland-Pfalz steht das zb in der aktuellen Coronaverordnung. Kann man leicht finden. Andere Bundesländer weiß ich jetzt nicht 100%. Zudem kann natürlich jeder AG auch noch entscheiden ob er es strenger sieht und zb seine Mitarbeiter bittet auch positiv ohne Symptome zu Hause zu bleiben.

Dein Artikel ist aus einem Bericht des SWR aktuell vom 01.03.2023 . Auf der Landesseite Rheinland Pfalz habe ich, genau wie bei uns in Meck Pom, nichts gefunden. Ich bin mir sehr sicher, dass kein Bundesland mehr Verordnungen hat. Was die einzelnen Arbeitgeber anordnen, ist natürlich deren Entscheidung.

Zitat von Maisie-Mama:

Zitat von Mondkind:

Zitat von Shnaddy:

Zitat von Mondkind:

...

Wo steht das?!

Meines Wissens nach,gibt es keine Verordnung,dass man Maske tragen muss und symptomlos sein muss.

Ich denke,dass entscheidet jeder Arbeitgeber für seinen Bereich und stellt dort entsprechende Vorgehensweisen auf.

Für Rheinland-Pfalz steht das zb in der aktuellen Coronaverordnung. Kann man leicht finden. Andere Bundesländer weiß ich jetzt nicht 100%. Zudem kann natürlich jeder AG auch noch entscheiden ob er es strenger sieht und zb seine Mitarbeiter bittet auch positiv ohne Symptome zu Hause zu bleiben.

Dein Artikel ist aus einem Bericht des SWR aktuell vom 01.03.2023 . Auf der Landesseite Rheinland Pfalz habe ich, genau wie bei uns in Meck Pom, nichts gefunden. Ich bin mir sehr sicher, dass kein Bundesland mehr Verordnungen hat. Was die einzelnen Arbeitgeber anordnen, ist natürlich deren Entscheidung.

Und ich bin mir sehr sicher das ich das letztens erst noch genau so gehört hab. Also ziemlich aktuell. Ich weiß nur leider nicht mehr wo

Zitat von Mondkind:

Zitat von Maisie-Mama:

Zitat von Mondkind:

Zitat von Shnaddy:

...

Für Rheinland-Pfalz steht das zb in der aktuellen Coronaverordnung. Kann man leicht finden. Andere Bundesländer weiß ich jetzt nicht 100%. Zudem kann natürlich jeder AG auch noch entscheiden ob er es strenger sieht und zb seine Mitarbeiter bittet auch positiv ohne Symptome zu Hause zu bleiben.

Dein Artikel ist aus einem Bericht des SWR aktuell vom 01.03.2023 . Auf der Landesseite Rheinland Pfalz habe ich, genau wie bei uns in Meck Pom, nichts gefunden. Ich bin mir sehr sicher, dass kein Bundesland mehr Verordnungen hat. Was die einzelnen Arbeitgeber anordnen, ist natürlich deren Entscheidung.

Und ich bin mir sehr sicher das ich das letztens erst noch genau so gehört hab. Also ziemlich aktuell. Ich weiß nur leider nicht mehr wo

Vielleicht verwechselst du Empfehlungen mit Verordnungen? Verordnungen gibt es nicht mehr. Die sind alle im April dieses Jahres gefallen.
https://www.bundesregierung.de/breg-de/themen/coro navirus/corona-bundeslaender-1745198

Aber im Grunde ist es ja völlig egal. Wer Symptome hat, also krank ist, bleibt zuhause...versteht sich ja eigentlich von selbst..wer nix hat kann arbeiten. Gesunder Menschenverstand. Oder man klärt es halt mir seinem Arbeitgeber.

Ob das nun genau so irgendwo steht oder nicht ist ja egal. Vielleicht irre ich mich ja auch. Im Moment ist eh überall corona. Gefühlt sogar mehr als vor 2 Jahren. Eben hier in meinem Umfeld. Aber es testet ja eh fast keiner mehr. Hätte ich auch ehrlich gesagt nicht, wenn mein Mann nicht positiv getestet hätte. Musste er von der Arbeit. Sonst hätte ich gedacht wir haben halt eine Erkältung im Haus.

Zitat von Maisie-Mama:

Zitat von Mondkind:

Zitat von Maisie-Mama:

Zitat von Mondkind:

...

Dein Artikel ist aus einem Bericht des SWR aktuell vom 01.03.2023 . Auf der Landesseite Rheinland Pfalz habe ich, genau wie bei uns in Meck Pom, nichts gefunden. Ich bin mir sehr sicher, dass kein Bundesland mehr Verordnungen hat. Was die einzelnen Arbeitgeber anordnen, ist natürlich deren Entscheidung.

Und ich bin mir sehr sicher das ich das letztens erst noch genau so gehört hab. Also ziemlich aktuell. Ich weiß nur leider nicht mehr wo

Vielleicht verwechselst du Empfehlungen mit Verordnungen? Verordnungen gibt es nicht mehr. Die sind alle im April dieses Jahres gefallen.
https://www.bundesregierung.de/breg-de/themen/coro navirus/corona-bundeslaender-1745198

Ja vielleicht hast du recht. Kann sein das ich davon ausging das es noch gilt. Fast alle handhaben das hier in meinem Umfeld auch noch so. Vielleicht ist das an allen hier vorbeigegangen

Zitat von Mondkind:

Aber im Grunde ist es ja völlig egal. Wer Symptome hat, also krank ist, bleibt zuhause...versteht sich ja eigentlich von selbst..wer nix hat kann arbeiten. Gesunder Menschenverstand. Oder man klärt es halt mir seinem Arbeitgeber.

Ob das nun genau so irgendwo steht oder nicht ist ja egal. Vielleicht irre ich mich ja auch. Im Moment ist eh überall corona. Gefühlt sogar mehr als vor 2 Jahren. Eben hier in meinem Umfeld. Aber es testet ja eh fast keiner mehr. Hätte ich auch ehrlich gesagt nicht, wenn mein Mann nicht positiv getestet hätte. Musste er von der Arbeit. Sonst hätte ich gedacht wir haben halt eine Erkältung im Haus.

Ich sehe das ganz genau so. Ich würde bei Corona nur auch symptomlos zu Hause bleiben. Weiß ja niemand, was genau ich dann habe. Habe ich eben extreme Kopfschmerzen, wer will mir das beweisen? Weil ich Corona nicht als einfache Erkältung oder nicht minder gefährliche Grippe sehe. Corona macht schon vieles mehr mit dem Körper, als die Grippe es tut. Dazu gibt es inzwischen ja genug Studien.

Zitat von Anonym 1 (210795):

Hallo,

Ich bin gerade ziemlich hin und her gerissen.

Ich bin seit Freitag erkältet, nach wie vor ziemlich stark. Mein Kind ist seit gestern auch erkältet. Heute roch und schmeckte es nichts mehr. Deshalb habe Ich es getestet, weil in seiner Klasse gerade auch Corona umgeht. Sein test ist positiv,meiner negativ.

Nun ist es so, dass ich normalerweise direkt uns alle in Quarantäne stecken würde prophylaktisch. Allerdings habe ich gerade einen neuen Job angefangen und bin in der probezeit. Deshalb möchte ich mich ungern krank melden. Zumal wir unterbesetzt sind und es den Kollegen echt weh tut wenn jemand nicht kommt.

Jetzt weiß ich aber gar nicht wie gerade die rechtliche Lage ist. Ich würde auf jeden Fall morgen früh nochmal testen. Wenn der test immernoch negativ ist, dürfte ich dann trotz, dass ich Kontaktperson bin und Symptome habe zur Arbeit gehen?

Vom Gefühl her, finde ich es total scheiße, aber eben auch ein blödes Gefühl mich wieder ( war Freitag schon krank wegen fieber) krank zu melden.

Was würdet ihr tun und darf ich so überhaupt zur Arbeit?

LG

Ja, lieber direkt ggf. Vorerkrankte Kollegen anstecken statt nachzudenken

Zitat von Maisie-Mama:

Zitat von Mondkind:

Aber im Grunde ist es ja völlig egal. Wer Symptome hat, also krank ist, bleibt zuhause...versteht sich ja eigentlich von selbst..wer nix hat kann arbeiten. Gesunder Menschenverstand. Oder man klärt es halt mir seinem Arbeitgeber.

Ob das nun genau so irgendwo steht oder nicht ist ja egal. Vielleicht irre ich mich ja auch. Im Moment ist eh überall corona. Gefühlt sogar mehr als vor 2 Jahren. Eben hier in meinem Umfeld. Aber es testet ja eh fast keiner mehr. Hätte ich auch ehrlich gesagt nicht, wenn mein Mann nicht positiv getestet hätte. Musste er von der Arbeit. Sonst hätte ich gedacht wir haben halt eine Erkältung im Haus.

Ich sehe das ganz genau so. Ich würde bei Corona nur auch symptomlos zu Hause bleiben. Weiß ja niemand, was genau ich dann habe. Habe ich eben extreme Kopfschmerzen, wer will mir das beweisen? Weil ich Corona nicht als einfache Erkältung oder nicht minder gefährliche Grippe sehe. Corona macht schon vieles mehr mit dem Körper, als die Grippe es tut. Dazu gibt es inzwischen ja genug Studien.

Und dann gibt es Menschen wie mich, die Herzprobleme und autoimmune Reaktionen kriegen durch Corona, aber richtig, ist ja nur eine Erkältung

Zitat von Anonym 2 (210795):

Zitat von Anonym 1 (210795):

Hallo,

Ich bin gerade ziemlich hin und her gerissen.

Ich bin seit Freitag erkältet, nach wie vor ziemlich stark. Mein Kind ist seit gestern auch erkältet. Heute roch und schmeckte es nichts mehr. Deshalb habe Ich es getestet, weil in seiner Klasse gerade auch Corona umgeht. Sein test ist positiv,meiner negativ.

Nun ist es so, dass ich normalerweise direkt uns alle in Quarantäne stecken würde prophylaktisch. Allerdings habe ich gerade einen neuen Job angefangen und bin in der probezeit. Deshalb möchte ich mich ungern krank melden. Zumal wir unterbesetzt sind und es den Kollegen echt weh tut wenn jemand nicht kommt.

Jetzt weiß ich aber gar nicht wie gerade die rechtliche Lage ist. Ich würde auf jeden Fall morgen früh nochmal testen. Wenn der test immernoch negativ ist, dürfte ich dann trotz, dass ich Kontaktperson bin und Symptome habe zur Arbeit gehen?

Vom Gefühl her, finde ich es total scheiße, aber eben auch ein blödes Gefühl mich wieder ( war Freitag schon krank wegen fieber) krank zu melden.

Was würdet ihr tun und darf ich so überhaupt zur Arbeit?

LG

Ja, lieber direkt ggf. Vorerkrankte Kollegen anstecken statt nachzudenken

Hm und am liebsten direkt Anonym lospoltern, statt mal ordentlich zu lesen was geschrieben wurde.

1. Ohne nachzudenken ja wohl kaum. Schließlich schrieb ich, dass ich normalerweise uns alle direkt prophylaktisch in Quarantäne stecken würde. 2. Beschäftigte ich mich sehr wohl gedanklich mit dem Sachverhalt- nennt man auf Deutsch nachdenken.

2. Bin ich letztlich zu Hause geblieben, nachdem ich Rücksprache mit meinem Arbeitgeber gehalten habe.

3. Höfliche Umgangsformen sind immernoch im Trend. Arbeite mal dran. Zumindest die, verschwinden nicht durch Corona Erkrankungen. Das muss also andere Ursachen haben, dass die dir fehlen.