Zitat von SarahBS1982:

Doch, ihr Partner ist ja im letzten Lehrjahr und wird dann übernommen. Also bekommt er dann Berufseinsteigergehalt. Vielleicht hat er irgendeinen richtig guten Beruf und verdient als Einsteiger seine 2.000 EUR netto oder mehr. Dann könnte ich verstehen, dass die TS von finanzieller Sicherheit ausgeht. Wenn es jedoch ein Netto von unter 1.700 EUR ist sollte man vllt. nochmal durchrechnen...?!

Auch wenn er 2000 netto verdient würd man sich ja keinen Zacken aus der Krone brechen, wenn man dann erst mal zusammenzieht und zusieht wie das so klappt. Zusammenziehen wäre ja dann finanziell gesehen auch kein Problem und der Schwiegermutterplan wäre dann erst einmal vom Tisch.

Zitat von yyymimiyyy:

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von yyymimiyyy:

Ach so stimmt, habe vergessen das Kinder auf die Welt kommen und gleich ein Jahr alt sind.
Oh wo Wohnst du denn? In der Stadt, in der ich im ersten Jahr schon so viel Geld verdiene will ich auch leben. Du bekommst ja mehr Lohn als Azubi wie eine Angestellte. Wahnsinn und du hast schon Gehalt bekommen ohne zu arbeiten? Das will ich auch! Hast dann wohl schon die erste Lohnabrechnung. momentan lebe ich von meinem kindergeld. meine oma unterstützt mich indem sie mich kostengünstig (nicht kostenfrei) bei sich wohnen lässt.
Was hast du denn bis her gemacht, wenn du nicht in der Schule warst? ich war bis mai 2011 schülerin. danach 400€job bis februar 2012. übergangsweise bis zum ausbildungsbeginn staatliche hilfe (harz IV) im mai 2012 hab ich auf probe nochmal auf 400€-basis angefangen, aber das war nichts für mich der beruf Bei einem Praktikum verdienst du auch kein Geld, zumindest wird davon keine Versicherung bezahlt.
Das ganze ändert aber nichts daran, das du ein BV bekommen kannst, Hartz4 bekommen würdest, das zusammenleben mit deinem Freund nicht klappt und das du naiv an die Sache gehst.
Ihr könnt euch doch nicht mal ein Kind leisten scheinbar. Der Satz >Die Sachen fürs Kind hätten wir auch schnell Beisamen und das würde nicht mal viel kosten< Sagt mir, das ihr nicht wirklich Geld für die Erstausstattung habt. es sollte dir eigendlich sagen: wir haben nette verwandtschaft die uns von ihren babys den "kram" überlassen würden
Wieso muss man denn ein Kind bekommen wenn es ganz offensichtlich noch nicht geht? Lebe doch erst mal mit deinem Freund zusammen. Probiere doch erst mal wie du mit der Ausbildung zurecht kommst. Du weist doch gar nicht wie ihr mit dem Geld das euch dann zur Verfügung steht zurecht kommt.

Mir sagt das ganze (auch das mit deiner Oma) das du noch total angewiesen bist auf fremde Hilfe. Das du mit deinem Leben noch gar nicht zurecht kommst.
Du willst mir nicht ernsthaft weis machen das du von 184 Euro lebst, oder?
Ein wenig Miete, ein bisschen Strom, ein wenig essen und trinken, ein paar Pflegeprodukte und ein bisschen Reinigungsmittel und das von 184 Euro?
Na klar. Weist du, ich lebe auch nur von 50 Euro. Klappt super
Also wir haben für die Erstausstattung (allerdings alles neu) so um die 1200 Euro ausgegeben. Weis du eigentlich was so ein Kind alles braucht?
Weis du eigentlich das du mit den 184 Euro Kindergeld die du für dein Kind bekommen würdest, dein Kind Monatlich gar nicht versorgen kannst?
Wir geben Monatlich mal eben so 200 - 250 Euro aus, manchmal auch mehr. Wir sind allerdings auch nicht gerade knauserig was unser Kind betrifft. Gebrauchte Sachen kommen mir nicht in die Wohnung und es gibt auch nur Markenprodukte aber ich glaube das keine Mutter mit 184 Euro Kindergeld fürs Kind auskommt.
Du solltest dir wirklich noch mal bewusst darüber werden, was ein Kind bedeutet. Man sollte kein Kind bekommen, wenn man keine Zeit dafür hat, das Geld nicht hat, nicht sehr sehr gut darüber nachgedacht hat, mit dem eventuellen Vater nicht schon ein bisschen zusammen gelebt hat, wenn man noch gar nicht weis wie viel man als Paar gemeinsam für sich selbst ausgibt und wenn man jetzt schon daran denkt, das man die Hilfe von anderen braucht.

Das ich bei meiner oma lebe hat seine gründe und das tu ich schon seid jahren. ist für mich nicht ungewöhnlich und wenn du richtig liest: staatliche unterstützung bis ausbildungsbeginn.!!

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von SarahBS1982:

Ich hab ein bisschen das Gefühl, ihr überschätzt eure finanzielle Situation...

Und in seiner Elternzeit bekommt er ja nicht seinen vollen Lohn...

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

und wenn du wegen der ss gefeuert wirst?!

Zitat von schnibbe:

Zitat von SarahBS1982:

Doch, ihr Partner ist ja im letzten Lehrjahr und wird dann übernommen. Also bekommt er dann Berufseinsteigergehalt. Vielleicht hat er irgendeinen richtig guten Beruf und verdient als Einsteiger seine 2.000 EUR netto oder mehr. Dann könnte ich verstehen, dass die TS von finanzieller Sicherheit ausgeht. Wenn es jedoch ein Netto von unter 1.700 EUR ist sollte man vllt. nochmal durchrechnen...?!

Auch wenn er 2000 netto verdient würd man sich ja keinen Zacken aus der Krone brechen, wenn man dann erst mal zusammenzieht und zusieht wie das so klappt. Zusammenziehen wäre ja dann finanziell gesehen auch kein Problem und der Schwiegermutterplan wäre dann erst einmal vom Tisch.

obwohl ich mir net vorstellen kann das er netto soviel raus hat...
u ich bin deiner meinung das die beiden erstmal schauen müssen wie sie zusammen in einer wohnung harmonieren... vier monate beziehung sind ja fast gar nichts

[/quote]
ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut
[/quote]
Was macht dein Freund denn bitte für ein Beruf??? Wenn du tatsächlich die Ausbildung ohne Unterbrechung weiter führst, bleibt dein Kindergeld.
Also ganz ehrlich. Ich glaube dir nicht. Ich denke dir geht der A***h auf Grundeis weil du selbst merkst das es von dir eine dumme Idee war.

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von SarahBS1982:

Ich hab ein bisschen das Gefühl, ihr überschätzt eure finanzielle Situation...

Und in seiner Elternzeit bekommt er ja nicht seinen vollen Lohn...

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3 brutto? Wieso wisst ihr das nicht genau, wenn er übernommen wird?
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

Ja, wenn Du Deinen Ausbildungsplatz schwanger behältst.

Ja, in der Ausbildung bekommt Deine Mutter weiterhin Kindergeld für Dich. Ob nach der Elternzeit bin ich mir jetzt nicht so sicher, da man das ja nur weiter bekommt, wenn das "Kind" in Ausbildung ist. Also eigentlich auch nicht, wenn Du von Hartz IV gelebt hast (egal, wie kurz)... Oder hat sich da schon wieder was geändert?

Zitat von Susinchchen:

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von SarahBS1982:

Ich hab ein bisschen das Gefühl, ihr überschätzt eure finanzielle Situation...

Und in seiner Elternzeit bekommt er ja nicht seinen vollen Lohn...

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

brutto oder netto?

netto

sorry

Zitat von schnibbe:

Zitat von SarahBS1982:

Doch, ihr Partner ist ja im letzten Lehrjahr und wird dann übernommen. Also bekommt er dann Berufseinsteigergehalt. Vielleicht hat er irgendeinen richtig guten Beruf und verdient als Einsteiger seine 2.000 EUR netto oder mehr. Dann könnte ich verstehen, dass die TS von finanzieller Sicherheit ausgeht. Wenn es jedoch ein Netto von unter 1.700 EUR ist sollte man vllt. nochmal durchrechnen...?!

Auch wenn er 2000 netto verdient würd man sich ja keinen Zacken aus der Krone brechen, wenn man dann erst mal zusammenzieht und zusieht wie das so klappt. Zusammenziehen wäre ja dann finanziell gesehen auch kein Problem und der Schwiegermutterplan wäre dann erst einmal vom Tisch.

Ja, komplett meine Meinung.

1. Schritt: Ausbildung beginnen
2. Schritt: zusammen wohnen
3. Schritt: Beziehung festigen
4. Schritt: Testphase überstehen
5. Schritt: Zwischenprüfung bei der Ausbildung bestehen
6. Schritt: Nach bestandener Zwischenprüfung Pille das Klo runterspülen
(7. Schritt: hoffen, dass die Schwangerschaft nicht sofort klappt sondern erst nach der Abschlussprüfung )

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von Susinchchen:

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von SarahBS1982:

Ich hab ein bisschen das Gefühl, ihr überschätzt eure finanzielle Situation...

Und in seiner Elternzeit bekommt er ja nicht seinen vollen Lohn...

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

brutto oder netto?

netto

was arbeitet er denn? ich bin beim berliner senat angestellt u bekomme das was du eben geschrieben hast brutto?!

Zitat von Steffanie91:

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von SarahBS1982:

Ich hab ein bisschen das Gefühl, ihr überschätzt eure finanzielle Situation...

Und in seiner Elternzeit bekommt er ja nicht seinen vollen Lohn...

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

und wenn du wegen der ss gefeuert wirst?!

die müssen ertmal nen grund finden weil wegen ss darf ja nicht gekündigt werden aber naja wer suchet der findet und mal eben 550€ weniger sind ncih grad angenehm das stimmt wohl....

Zitat von SarahBS1982:

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von SarahBS1982:

Ich hab ein bisschen das Gefühl, ihr überschätzt eure finanzielle Situation...

Und in seiner Elternzeit bekommt er ja nicht seinen vollen Lohn...

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3 brutto? Wieso wisst ihr das nicht genau, wenn er übernommen wird?
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

Ja, wenn Du Deinen Ausbildungsplatz schwanger behältst.

Ja, in der Ausbildung bekommt Deine Mutter weiterhin Kindergeld für Dich. Ob nach der Elternzeit bin ich mir jetzt nicht so sicher, da man das ja nur weiter bekommt, wenn das "Kind" in Ausbildung ist. Also eigentlich auch nicht, wenn Du von Hartz IV gelebt hast (egal, wie kurz)... Oder hat sich da schon wieder was geändert?

Bei dem Kindergeld ist es so: Wenn du arbeitslos bist aber vor hast deine Ausbildung in näherer Zukunft weiter zu führen, bekommst du Kindergeld. Wenn du aber zum Beispiel ein Kind bekommst, die Ausbildung auf Grund dessen abbrechen musst und nicht zum nächsten Schuljahr wieder anfängst, bekommst du kein Kindergeld. Wenn du die Ausbildung in der ss abbrechen musstest und erklärst das du gleich nach der Geburt die Ausbildung zum nächsten Schuljahr wieder anfangen möchtest, bekommst du Kindergeld. Wenn du in der ss die Ausbildung abbrichst und auch nicht zum nächsten Schuljahr die Ausbildung wieder aufnehmen möchtest, bekommst du kein Kindergeld

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von Steffanie91:

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von SarahBS1982:

Ich hab ein bisschen das Gefühl, ihr überschätzt eure finanzielle Situation...

Und in seiner Elternzeit bekommt er ja nicht seinen vollen Lohn...

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

und wenn du wegen der ss gefeuert wirst?!

die müssen ertmal nen grund finden weil wegen ss darf ja nicht gekündigt werden aber naja wer suchet der findet und mal eben 550€ weniger sind ncih grad angenehm das stimmt wohl....

reicht völlig wenn die reinschreiben aus betrieblichen gründen

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von Steffanie91:

Zitat von S3iin_M43dch3n:

Zitat von SarahBS1982:

Ich hab ein bisschen das Gefühl, ihr überschätzt eure finanzielle Situation...

Und in seiner Elternzeit bekommt er ja nicht seinen vollen Lohn...

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

und wenn du wegen der ss gefeuert wirst?!

die müssen ertmal nen grund finden weil wegen ss darf ja nicht gekündigt werden aber naja wer suchet der findet und mal eben 550€ weniger sind ncih grad angenehm das stimmt wohl....

wenn die dich rausschmeisen wollen schmeissen sie dich raus da hast recht =) wieder was positives was dagegen spricht

Zitat:

Zitat:

Zitat von yyymimiyyy:

ich weiß das es nicht der volle lohn sein wird. und ok damit ihr euch ne übersicht verschaffen könnt wegen dem finanziellen:
mit abzügen is mein azubilohn im ersten jahr ca 550€
kindergeld is ja fest 184€ (dazu fällt mir ein ich bekomme in der ausbildung 184€ kindergeld für mich. das bleibt doch oder? o.o weil die ausbildung mach ich ja trotzdem noch - nach elternzeit - weiter)
und er verdient nach der ausbildung ca 2-1 bis 2-3
und da denke ich ma nicht das wir das finanzielle unterschätzen. wir haben ja schon soweit durchgerechnet. und es passt ziemlich gut

Was macht dein Freund denn bitte für ein Beruf??? Wenn du tatsächlich die Ausbildung ohne Unterbrechung weiter führst, bleibt dein Kindergeld.
Also ganz ehrlich. Ich glaube dir nicht. Ich denke dir geht der A***h auf Grundeis weil du selbst merkst das es von dir eine dumme Idee war.

nein er macht industriemechaniker in einer hier angesehenen fima mit (zum glück) übertariflicher bezahlung.

und wennich ein jahr elternzeit mache?? dann fällt mein kindergeld quasi weg?? Und nach der unterbrechung?? weil ich ja dann wieder in ausbildung wär....!?