Mütter- und Schwangerenforum

neuer Job oder das langersehnte Baby?

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30.06.2011 16:49
Nabends,

also ich brauch eine Entscheidungshilfe. Eine kleine unterstützung. Niemand soll mir das abnehmen.

Zur Situation:

Ich habe einen Kinderwunsch seit Aug'09. Die Pille abgesetzt haben wir dann im Sep'10. Seit April sind wir in einer KiWu. Nach dem 5ÜZ haben wir gemeinsam mit der KiWu entschieden, dass wir erstmal etwas abnehmen müssen. ca. 10%. Ich bin jetzt im 7ÜZ und ich habe meine 10% Gewichtsverlust erreicht. Nun wollten wir zum nächsten ÜZ wieder zur KiWu gehen, weil uns die Zeit echt nicht einfach gefallen ist, da ich ohne Medis zur Zeit nicht schwanger werden kann, durch fehlenden ES.
~
ich bin seit über einem Jahr bei einer Firma unbefristet eingestellt. Es ist eine "Verleihfirma" durch diese und die davorige Firma bin ich seit 2 Jahren bei demselben Kunden. Und der würde mich jetzt übernehmen wollen. zum 1.9. am wahrscheinlichsten erstmal nur für ein Jahr. Und danach mal gucken.
~
das bedeutet, mindestens bis Sep'12 auf den Kinderwunsch verzichten und das würde mir echt nicht einfach fallen. Vom finanziellen können wir es uns gut leisten ein Baby zu bekommen. Und wenn ich weiterhin über die verleihfirma bei dem kunden bin ist es ja egal, von wem ich mein gelb bekomme. es könnte halt sein nach der schwangerschaft und elternzeit dass mich der kunde nicht mehr nimmt. ich fühle mich sehr wohl da und würde auch gerne da bleiben. andererseits macht es mir auch ncihts nach der elternzeit zu einem anderen kunden zu gehen. wenn es sein müsste.

~

ich weiß nicht wofür ich mich entscheiden soll. vom alter würden mir beide chancen offen stehen ich bin 24. Und BITTE ich möchte nicht hören ich wäre ja noch so jung oder so. das ist weder ein für noch eine gegen argument. Vielleicht habt ihr auch konkrete pro und contras für meine liste??

Danke danke danke für eure hilfe....
  • Baby   77.78%

  • Job   22.22%

Abgegebene Stimmen:
45

30.06.2011 16:50
Argumente für ein Baby I Argumente für den neuen Job
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30.06.2011 16:55
Achso falls die Frage nochmal auftauchen sollte:

Mein jetziger Job ist unbefristet und Probezeit habe ich auch nicht mehr. Ich hätte dann eben nur einen neuen Arbeitgeber. Wenn er mich nach einem Jahr nicht wieder rausschmeißen würde
30.06.2011 16:59
Schieb
30.06.2011 17:00
Zitat von Cabocgard1708:

Achso falls die Frage nochmal auftauchen sollte:

Mein jetziger Job ist unbefristet und Probezeit habe ich auch nicht mehr. Ich hätte dann eben nur einen neuen Arbeitgeber. Wenn er mich nach einem Jahr nicht wieder rausschmeißen würde

Und wenn du einfach bei dem unbefristetem Arbeitsverhältns bleibst und versuchst schwanger zu werden?
Es kann ja durchaus auch noch dauern mit der Erfüllung des KiWus, wenn ihr schon in eine KiWu-Klinik müsst.
Ist natürlich blöd, aber ich finde beim KiWu darf man auch mal egoistisch sein.
30.06.2011 17:01
Zitat von Funkentanz:

Zitat von Cabocgard1708:

Achso falls die Frage nochmal auftauchen sollte:

Mein jetziger Job ist unbefristet und Probezeit habe ich auch nicht mehr. Ich hätte dann eben nur einen neuen Arbeitgeber. Wenn er mich nach einem Jahr nicht wieder rausschmeißen würde

Und wenn du einfach bei dem unbefristetem Arbeitsverhältns bleibst und versuchst schwanger zu werden?
Es kann ja durchaus auch noch dauern mit der Erfüllung des KiWus, wenn ihr schon in eine KiWu-Klinik müsst.
Ist natürlich blöd, aber ich finde beim KiWu darf man auch mal egoistisch sein.


Danke, so denke ich eingentlich auch. Wer versichert mir dass ich nach einem Jahr unbefristet übernommen werde und wer sagt, dass es dann sofort klappt oder ich noch ein jahr oder mehr warten muss!?
minchen88
2545 Beiträge
30.06.2011 17:04
du kannst doch zu der neuen firma gehen wenn du medis nehmen musst zum s werden heißt des no lang net dass des au sofort klappt gut wäre ja schön für dich net falsch verstehen
aber ich würde di efirma wechseln und trotzdem fleißig üben .-) der vertrag für ein jahr heißt noch lang nicht dass er unbefristet wird.-) und ein unerfüllter kinderwunsch kann einem ganz schön zu schaffen machen!!!
30.06.2011 17:06
Zitat von minchen88:

du kannst doch zu der neuen firma gehen wenn du medis nehmen musst zum s werden heißt des no lang net dass des au sofort klappt gut wäre ja schön für dich net falsch verstehen
aber ich würde di efirma wechseln und trotzdem fleißig üben .-) der vertrag für ein jahr heißt noch lang nicht dass er unbefristet wird.-) und ein unerfüllter kinderwunsch kann einem ganz schön zu schaffen machen!!!


naja wenn ich ein jahres vertrag bekomme ist er befristet und wenn es dann klappen sollte zwischendurch bin ich dach dem baby arbeitslos. gehe ich mal von aus. denke nicht dass da ein chef so human ist, dass er dich weiter nimmt nachdem du entbunden hast
Miss_Geschick
5589 Beiträge
30.06.2011 17:11
Zitat von Cabocgard1708:

Zitat von minchen88:

du kannst doch zu der neuen firma gehen wenn du medis nehmen musst zum s werden heißt des no lang net dass des au sofort klappt gut wäre ja schön für dich net falsch verstehen
aber ich würde di efirma wechseln und trotzdem fleißig üben .-) der vertrag für ein jahr heißt noch lang nicht dass er unbefristet wird.-) und ein unerfüllter kinderwunsch kann einem ganz schön zu schaffen machen!!!


naja wenn ich ein jahres vertrag bekomme ist er befristet und wenn es dann klappen sollte zwischendurch bin ich dach dem baby arbeitslos. gehe ich mal von aus. denke nicht dass da ein chef so human ist, dass er dich weiter nimmt nachdem du entbunden hast


ich würde den neuen vertrag unterschreiben und weiter üben...1. heißt es nciht das es gleich klappt (auch wenn ich dir das wünsche)
und 2. selbst wenn du dadurch dann arbeitslos werden würdest...vielleicht würde dich dann dein jetztiger chef wieder einstellen...ich mein so "verleih-firmen" brauchen doch ständig neue leute und bei dir weiß er eben das du gut arbeitest (hoff ich^^)
und da wäre er ja eigendlcihs chön blöd wenn er dich cniht nimmt und dafür jemandem ihm fremden einstellt...
wobei es sicher auch cniht verkehrt ist wenn du einfach dein unbefristeten vertrag behälst...die variante ist halt die "sichere" von beiden...aber wenn ihr finanziell "gut dasteht" dann würde ich persönlich warscheinlich das risiko eingehen...
30.06.2011 17:14
danke miss
sowas habe ich auch schon in erwägung gezogen. ich will danach auf jeden fall wieder arbeiten und ich würde wohl auch auch nach einem halben jahr wieder abreiten gehen, wobei ich am liebsten 2 jahre zu hause beim baby wäre

Wenn ich den neuen vertrag nehme und schwanger werden sollte, dann würde mich die verleih firma bestimmt wieder nehmen denke ich...
und ja sie weiß dass ich gut arbeite...
minchen88
2545 Beiträge
30.06.2011 17:15
Zitat von Miss_Geschick:

Zitat von Cabocgard1708:

Zitat von minchen88:

du kannst doch zu der neuen firma gehen wenn du medis nehmen musst zum s werden heißt des no lang net dass des au sofort klappt gut wäre ja schön für dich net falsch verstehen
aber ich würde di efirma wechseln und trotzdem fleißig üben .-) der vertrag für ein jahr heißt noch lang nicht dass er unbefristet wird.-) und ein unerfüllter kinderwunsch kann einem ganz schön zu schaffen machen!!!


naja wenn ich ein jahres vertrag bekomme ist er befristet und wenn es dann klappen sollte zwischendurch bin ich dach dem baby arbeitslos. gehe ich mal von aus. denke nicht dass da ein chef so human ist, dass er dich weiter nimmt nachdem du entbunden hast


ich würde den neuen vertrag unterschreiben und weiter üben...1. heißt es nciht das es gleich klappt (auch wenn ich dir das wünsche)
und 2. selbst wenn du dadurch dann arbeitslos werden würdest...vielleicht würde dich dann dein jetztiger chef wieder einstellen...ich mein so "verleih-firmen" brauchen doch ständig neue leute und bei dir weiß er eben das du gut arbeitest (hoff ich^^)
und da wäre er ja eigendlcihs chön blöd wenn er dich cniht nimmt und dafür jemandem ihm fremden einstellt...
wobei es sicher auch cniht verkehrt ist wenn du einfach dein unbefristeten vertrag behälst...die variante ist halt die "sichere" von beiden...aber wenn ihr finanziell "gut dasteht" dann würde ich persönlich warscheinlich das risiko eingehen...


hmm na gutr aber die ersten 3 jahre bist ja eh ertsmal daheim..solltest du denn das ist die schönste zeit überhaupt
und was danach ist weißt du jetzt sowie so nicht. manchmal muss man dem herzen folgen und nicht immer den kopf arbeiten lassen für ein kind gibts nie wirklich gar nie den richtigen zeitpunkt wo man sagen kann "jetzt" machen wir ein baby jetzt is es perfekt du bist 40 wochen schwanger...da kann so einiges passieren hoffentlich nur gutes
mamamone
31266 Beiträge
30.06.2011 17:16
So da geb ich mal einen Tipp aus meiner Erfahrung, wir haben gehibbelt, gehibbelt, gehibbelt nichts hat geholfen auch keine Medis, keine Tempi messen, kein herzeln nach Plan, nix. Dann haben wir unseren Kinderwunsch aufgegeben und ich habe mich einer neuen Arbeitsstelle zu gewant. Es hat mir Spaß gemacht und ich hatte den Kopf frei. Inzwischen bin ich eine 5 Fache Mama, ganz einfach so, wie von der Natur vorgesehn.
Also ich bin für Job.
30.06.2011 17:16
Also, ich würde auch wechseln und dann weiter üben. Da darf man ruhig egoistisch sein, finde ich auch. Und das ist ja auch einem Chef klar, wenn er eine Frau in dem Alter einstellt, dass sie schwanger werden kann.

Und wenn ihr es euch leisten, könnt, wäre es doch auch erstmal kein Weltuntergang, wenn du arbeitslos wärst danach.

Ich würde mich immer pro Kind entscheiden, es gibt nichts Großartigeres!!!! Und DAS richtige Alter oder DEN richtigen Zeitpunkt gibt es sowieso nie!!

Alles Liebe,
Nina mit Linus im Arm und zwei kleinen Krümeln im Bauch
30.06.2011 17:17
Also wenn ich wirklich durch die SS meinen job verlieren würde, dann würde ich die 3 jahre mutterschutz auch ausnutzen, wenn mein freund genug verdient dann natürlich.. aber arbeit finden muss ja sein...

also willst du mir sagen erst den job dann klappt es mit dem baby von alleine??
30.06.2011 17:18
Zitat von Heidehexe:

Also, ich würde auch wechseln und dann weiter üben. Da darf man ruhig egoistisch sein, finde ich auch. Und das ist ja auch einem Chef klar, wenn er eine Frau in dem Alter einstellt, dass sie schwanger werden kann.

Und wenn ihr es euch leisten, könnt, wäre es doch auch erstmal kein Weltuntergang, wenn du arbeitslos wärst danach.

Ich würde mich immer pro Kind entscheiden, es gibt nichts Großartigeres!!!! Und DAS richtige Alter oder DEN richtigen Zeitpunkt gibt es sowieso nie!!

Alles Liebe,
Nina mit Linus im Arm und zwei kleinen Krümeln im Bauch


Danke
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