Ich arbeite für eine Anwaltskanzlei und bin im 3. Lehrjahr. Ich bin im 6. Monat schwanger und das Wetter macht mir sehr zu schaffen ..Heute sollte ich eine dicke Akte zum Gericht schleppen und abgeben, der Chef meinte zu mir ihm sei es zu warm... ...Ich habe gesagt, dass ich Kreislauf habe und meine Füße schmerzen, da meinte er ich soll mich nicht so anstellen....Gut ich los gegangen und auf der Hälfte der Strecke ist mein Kreislauf abgekackt und ich musste mich auf einer Bank ausruhen...Was soll ich gegen meinen Chef machen???War auch schon beim FA deswegen, aber er meinte das wäre nicht so schlimm und Schwangerschaft ist keine Krankheit, was ja auch richtig ist, aber das ist schon ne Ausnahmesituation oder?

Gehört das sonst zu deinen Aufgaben?

Nichts kannst du gegen dein Chef machen.
Dein Arzt hat nun mal Recht, eine Schwangerschaft ist nun mal keine Krankheit.
Trinke viel und mache halt ein wenig langsamer auf Arbeit. Mehr kannst du (denke ich) leider nicht machen.

Das ist keine Ausnahmesituation.
Du trägst einen Aktenordner...und wenn du Kreislaufprobleme hast dann nimm dir Wasser mit,geh langsam und setz dich immer mal wieder hin....aber deswegen einen BV bzw.Gelben zu holen wäre übertrieben.

dein frauenartzt kann dir ein beschäftigungsverbot ausstellen

Dein Chef hat die Mutterschutzrichtlinien zu beachten. Dazu zählt auch, dass er dich weder Kälte noch Hitze aussetzen darf. Weise ihn darauf hin, egal wie doof du dir dabei vorkommen könntest. Aber das ist als schwangere Arbeitnehmerin dein Recht, auch in der Ausbildung! Zur Not kannst du dich an das Aufsichtsamt wenden. Die werden ihn nochmal auf seine Pflichten hinweisen. Bleib stark und lass dir nicht alles gefallen.

Zitat von zweifachemutter2010:

dein frauenartzt kann dir ein beschäftigungsverbot ausstellen

Mit welcher Begründung?
Sie hat Fußweh und trägt einen Aktenordner.
Sie hat etwas Schwindel...beides ist mit einfachen Mitteln lösbar.

Zitat von MamaMarfusu:

Zitat von zweifachemutter2010:

dein frauenartzt kann dir ein beschäftigungsverbot ausstellen

Mit welcher Begründung?
Sie hat Fußweh und trägt einen Aktenordner.
Sie hat etwas Schwindel...beides ist mit einfachen Mitteln lösbar.

Denke auch nicht das er bei sowas simples keins ausstellen.
Ich hab damals andere Arbeit gemacht,was körperlich schwerer war und hab keins bekommen. Shit happend

Zitat von zweifachemutter2010:

dein frauenartzt kann dir ein beschäftigungsverbot ausstellen

Finde ich jetzt auch etwas übertrieben. Einen Gang runter schalten und viel trinken.

Wo kämen wir denn da hin wenn sich jede wegen Schwindel und Hitze ein BV holen würde!!

Das es nicht angenehm ist schwanger bei dem Wetter Akten von der Kanzlei zum Gericht zu tragen, kann ich nachvollziehen. Aber deswegen ein BV finde ich zuviel Das zurückbringen von Akten bzw. von dort Post/Akten holen, gehört nunmal zu einer Azubi Aufgabe im 3. Lehrjahr dazu.

Zitat von Claudia87:

Das es nicht angenehm ist schwanger bei dem Wetter Akten von der Kanzlei zum Gericht zu tragen, kann ich nachvollziehen. Aber deswegen ein BV finde ich zuviel Das zurückbringen von Akten bzw. von dort Post/Akten holen, gehört nunmal zu einer Azubi Aufgabe im 3. Lehrjahr dazu.

Vor allem ist es eine Akte und kein ganzer Stapel. Und eine Akte wiegt mit Sicherheit nicht die Welt.
Und auch für nicht Schwangere ist es heiß zur Zeit...
Find das auch etwas übertrieben. Was anderes wäre, wenn er dich den ganzen Tag draußen rumlaufen lässt...

Kommt darauf an wenn es ein langwieriger Fall ist können es schon 2 Ordner sein, aber ich denke der Chef wird sie damit auch nicht losschicken. Ich hatte damals eine Umhängetasche dabei bzw man kann einen Rucksack nehmen

Zitat von sabea:

Zitat von Claudia87:

Das es nicht angenehm ist schwanger bei dem Wetter Akten von der Kanzlei zum Gericht zu tragen, kann ich nachvollziehen. Aber deswegen ein BV finde ich zuviel Das zurückbringen von Akten bzw. von dort Post/Akten holen, gehört nunmal zu einer Azubi Aufgabe im 3. Lehrjahr dazu.

Vor allem ist es eine Akte und kein ganzer Stapel. Und eine Akte wiegt mit Sicherheit nicht die Welt.
Und auch für nicht Schwangere ist es heiß zur Zeit...
Find das auch etwas übertrieben. Was anderes wäre, wenn er dich den ganzen Tag draußen rumlaufen lässt...

Ehmmm...es waren drei dicke Leitz-Ordner und ich hab Wasser in den Füßen..das sehr schmerzt...Außerdem läuft man zum Gericht ne halbe Stunde und ich sage ja auch nicht das ich ein BV will ...Klar gehört es zu meinen Aufgaben aber ich bin nu mal schwanger, da könnte auch mal die Kollegin solche Aufgaben übernehmen oder nicht?

Sorry, ihm ist zu heiß und sie soll gehen? Grübel .... Liebe TE., nimm Dir was zu trinken mit, mache öfters Pause im Schatten. Dann dauert der Weg halt länger.

Zitat von anisort:

Zitat von sabea:

Zitat von Claudia87:

Das es nicht angenehm ist schwanger bei dem Wetter Akten von der Kanzlei zum Gericht zu tragen, kann ich nachvollziehen. Aber deswegen ein BV finde ich zuviel Das zurückbringen von Akten bzw. von dort Post/Akten holen, gehört nunmal zu einer Azubi Aufgabe im 3. Lehrjahr dazu.

Vor allem ist es eine Akte und kein ganzer Stapel. Und eine Akte wiegt mit Sicherheit nicht die Welt.
Und auch für nicht Schwangere ist es heiß zur Zeit...
Find das auch etwas übertrieben. Was anderes wäre, wenn er dich den ganzen Tag draußen rumlaufen lässt...

Ehmmm...es waren drei dicke Leitz-Ordner und ich hab Wasser in den Füßen..das sehr schmerzt...Außerdem läuft man zum Gericht ne halbe Stunde und ich sage ja auch nicht das ich ein BV will ...Klar gehört es zu meinen Aufgaben aber ich bin nu mal schwanger, da könnte auch mal die Kollegin solche Aufgaben übernehmen oder nicht?

Klar ist es nicht schön..
Aber du könntest auch mit Fahrrad fahren. Oder mit Auto oder so..
Eine Schwangerschaft ist keine Krankheit.