Hallo ihr lieben,

ich will nicht faul erscheinen, aber auf der Arbeit ist es unerträglich, ich erklär euch das mal kurz. Mein Chef ist in den letzten Monaten zum Alkoholiker geworden, lässt seine Launen an mir aus, eine Mitarbeiterin ist bereits gekündigt worden und zwei arbeiten von zu hause. Ich wollte das auch, aber er hat es mir verboten. Jetzt habe ich vor kurzem Erfahren das ist nach langer Hibbelphase und FG wieder schwanger bin, bin heute in 6+0...ich weiß noch sehr früh, aber ich möchte null risiko eingehen. Mein Chef ist nicht in der Lage meinen Lohn zuzahlen, das gibt er auch offen zu. Seine konnten sind bereits gepfändet, eine Insolvenz konnte er noch abwägen. Aber er kann definitiv nicht zahlen. Ich fahre täglich zur Arbeit. Gestern war ich beim FA und bat ihn um ein Beschäftigungsverbot und habe ihm die Situation erklärt. Aber er macht es nicht, weil er Angst vor einer Prüfung der Krankenkasse hat. Leute, die psyschische Belastung ist hier in dem Büro soooo hoch, weil ich nicht weiß wie ich meine Kosten decken soll, geschweige denn Leben soll. Das Arbeitsamt tritt erst nach 3 Monaten ausbleibenden Lohn mit 60 % ein. Wenn aber ich ein Beschäftigungsverbot da wäre, würde die Krankenkasse an meinen Chef den Lohn im Erstattungsverfahren zahlen und er könnte mir zumindest einen Teil meines Lohnes zahlen, wenn er dann endlich mal in die Insolvenz gehen würde, dann würde ich direkt von der Krankenkasse Geld erhalten. Den FA wechseln ist glaube ich schlecht, weil ich Anfang des Jahres zur Kontrolle bei meinem eigentlichen FA war und jetzt wo die Schwangerschaft festgestellt wurde bei einem anderen FA. Grund dafür, ich bin umgezogen und mein eigentlicher FA ist noch an meinem alten Wohnort (ca. 150 km Entfernung)!!

Was würdet ihr an meiner Stelle machen??

Ich bin ehrlich verzweifelt...und ob das so gut für das kleine ist, kann ic h mir nicht vorstellen....

Hallo,

entweder sprichst du mal mit deinem Chef darüber, denn der kann auch ein Verbot aussprechen, oder du gehst doch zu nem anderen Doc, warum auch nicht.
Du kannst wechseln sooft du willst.

Lg

frag mal deinen hausarzt, der kann auch ein bv ausstellen. oder dein chef, denn die können das auch!
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wobei ich mich in deiner situation auch mal an einen anwalt wenden würde wegen dem nichtgezahlten lohn

Also da nutzt dir das BV auch nix weil du ja dein Gehalt weiterhin von deinem Chef bekommst. Der holt es sich dann von der KK zurück. Ob es da noch andere Möglichkeiten gibt weiß ich nicht.
Mein FA wollte es mir aus dem gleichen Grund auch nicht ausstellen. Ich bin dann hier in Berlin zum Landesamt für Arbeitsschutz. Die haben dann alles für mich gereglt.

Wenn dein Fa das nicht machen will würde ich sofort wechseln, denn dann liegt ihm nichts an deinem Wohlergehen! Denn er hat ja zugegeben das er schiss vor einer Prüfung hat! Dein fall ist für mich eindeutig, solchen Psychischen Belstungen sollte eine Schwanger nicht ausgesetzt bleiben!
Kannst auch deinen Chef ansprechen, er kann auch ein BV aussprechen! Vileicht macht er es ja wenn du ihm das richtig erklärst das er das Geld von der KK bekommt!
Aber ich würde dir raten wechsel den FA
Drücke dir ganz fest die daumen

ich würde auch nochmal entweder zu einem anderen FA gehen oder zu einem hausarzt und alles erklären. weil so kannst du da ja nicht weiterarbeiten. viel glück

Also ich hatte das Problem (naja so ähnlich) hatte vor Jahren auch eine FG dann bin ich in die Wechseljahre gekommen und das letzte was ging ist eine Eizellenspende gewesen.... also es hatte endlich geklappt mit viel Schweiß,Geld ,Stresss....hatte dann in der 8 Woche Blutungen, war danach ein paar Tage im KH und bin dann anschließend zur FA die mich 2-3 Wochen murrend krankgeschrieben hat, danach hatte ich aber immernoch total Angst wegen einer neuen Blutung (muss an der Arbeit schwer heben) das ich zuhause bleiben wollte! Die FA meinte damals das sie mir das Beschäftigungsverbot nicht gibt..sie hätte schon früh gemerkt das ich keinen Bock mehr auf arbeiten hätte und sie will keinen Ärger und so weiter !
Also bin ich zur KK habe dennen das erklärt die mir darauf dringend geraten haben den FA zu wechseln, und siehe da ich bekam ohne Probleme bei einem anderen nachdem ich meine Situation erklärt hatte ein Beschäftigungsverbot!

PS: Genau dein Psychisches Wohlbefinden steht auch zimlich weit oben!!!!

Das mit dem Hausarzt ist eine gute Idee...telefoniere gerade nebenher mit der Sprechstundenhilfe....

Ja er weiß das er das Geld von der Krankenkasse wiederbekommt, wenn er ein Beschäftigungsverbot vom Arzt vorliegen hat, stellt er es mir aus, müsste er mir den Lohn selbst zahlen...nichts desto trotz er kann ja nicht zahlen...und ich mache mir gedanken wie ich leben soll und meine Kosten tragen soll?

Der Hausarzt sagte grad ein BV kann bzw. darf er mir nicht ausstellen...

Genau das muss ein Frauenarzt machen!!!

Zitat von Superernje:

Genau das muss ein Frauenarzt machen!!!

Hausärzte dürfen aber auch, dann liegt es am wollen..

Wechsel den Frauenarzt und erzähl, dass du schon eine FG hattest. Dadurch bist du meines Wissens eine Risiskoschwangere und da sollte eine BV eigentlich kein Problem sein...

Ich würde an deiner Stelle den FA wechseln.. Ich hab damals auch gewechselt recht früh in der SS, bin auch noch weiter arbeiten gegangen bis zum 7 Monat (exam. Altenpflegerin) und mein FA hat mich dann praktisch mit seinem BV "gezwungen" aufzuhören..

Wurd dann erst ein teilweise BV ausgestellt (heisst am Anfang nur noch 3 Stunden am Tag, danach ca. 1 Monat später ein komplettes!)

Zitat von DieOhneName:

Zitat von Superernje:

Genau das muss ein Frauenarzt machen!!!

Hausärzte dürfen aber auch, dann liegt es am wollen..

Richtig, das hab ich mir bei dem Post eben auch gedacht.
Wusste aber nicht, ob ich da evtl was falsches im Kopf habe.

Also mein HA meinte es muss mein FA machen und die KK sagte mir auch das sie das von einem Frauenarzt will.