Meine tochter ist erst mit 14 monaten mobil geworden und mit 19 monaten gelaufen. Da hätte es super geklappt. Brötchen in die hand und fertig

Und die zeiten von 9:30-13:30 hab ich mir selbst so ausgesucht. Er muss halt was Auf seinem briefkopf stehen haben wann jemand im büro ist. Ich kann die zeit auch ausdehnen wenn ich das möchte.

Na, da musst Du aber echt ein gutes Händchen oder sehr aussergewöhnliche Kinder haben, dass sie nie schreien. Hut ab Meine mochten z.B. das Wickeln phasenweise gar nicht... das hätte ich nie in einem Büro machen wollen, da war/ist locker mal 2-3 Minuten Gebrüll und auch absolut kein Ablenken möglich.

Meine Meinung bleibt, Babys haben in einem Büro regelmäßig nichts zu suchen... für sie selber als auch die Umgebung. Wenn Du dort alleine bist, ist es natürlich etwas anderes! Du wirst es ja sehen, wie es klappt, es ist ja nicht Dein erstes Kind und dafür kannst Du es am besten einschätzen... Viel Glück!

Ich hab sehr ausgeglichene kinder. Wickeln liebt er, selbst beim temperatur messen lacht er sich schlapp. Für mich und für ihn macht es denke ich nicht viel unterschied ob ich zu hause arbeite oder im büro. Er liegt so oder so auf der spieldecke, egal ob wach oder schlafend. Zu hause guckt er mir beim haushalt zu, da halt beim telefonieren. Sollte er mal nen schlechte-laune-tag haben ist 200m weiter meine oma. Die geht dann mit ihm spazieren.

Klingt in der theorie gut, ne

Ich werde es ja sehen, deswegen der probevertrag erstmal. Es handelt sich hier ja "nur" um nen guten freund der versicherungen verkauft und etwas bürokram abdrücken möchte und jemandwn braucht der ein paar telefonate führt.

Ich persönlich finde ihn noch zu klein um ihn ständig wegzugeben, deswegen möchte ich es erstmal mit ihm versuchen

Kann das ein Problem geben , wenn der kleine Mann sich ins Gespräch einmischen möchte , bzw dringend seine Meihnung kundtun muss ?.
Wenn nicht , dann versuch es

Meine habe ich auch mit einigen Tagen schon zur Arbeit mitgenommen. Im Bondolino gepackt, dann ging das für einige Stunden. Später hatte sie Krabbeldecke und Co auf der Arbeit, heute Malstifte und co

Kommt sehr aufs Kind an. Probier es aus, und man sollte halt Alternativbetreuung in der Hinterhand haben. Auch schafft man mit Kind nicht so konzentriert zu Arbeiten wie ohne. Also etwas mehr Zeit einplanen für Aufgaben. Viel Erfolg