Mütter- und Schwangerenforum

Kinder morgens alleine lassen?

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shadow
3433 Beiträge
10.01.2020 10:32
Zitat von MarylinRose:

Du sollst als Schulbegleitung ein fremdes Kind betreuen und zu diesem Zwecke dein eigenes allein lassen oder schlecht betreuen lassen? Das klingt schon ziemlich verrückt oder? Und so würde ich das auch meinen AG sagen. Ich kann dich nicht für das Wohl anderer Kinder sorgen, während daseiner eigenen hinten ansteht
Also auch wärest du die Begleitung meines Kindes und ich wüsste du hättest zu dessen Gunsten deine eigenen Kinder "vernachlässigt" fände ich das auch nicht angenehm.

Ich soll nach Möglichkeit sogar die Kinder fremdbetreuen lassen, wenn sie krank sind. Es reicht schon das ich sogar, wenn ich selbst krank bin die Zähne zusammen beiße und arbeite gehe.
Wozu habe ich denn Kinder?
Christen
25044 Beiträge
10.01.2020 10:38
Zitat von shadow:

Zitat von MarylinRose:

Du sollst als Schulbegleitung ein fremdes Kind betreuen und zu diesem Zwecke dein eigenes allein lassen oder schlecht betreuen lassen? Das klingt schon ziemlich verrückt oder? Und so würde ich das auch meinen AG sagen. Ich kann dich nicht für das Wohl anderer Kinder sorgen, während daseiner eigenen hinten ansteht
Also auch wärest du die Begleitung meines Kindes und ich wüsste du hättest zu dessen Gunsten deine eigenen Kinder "vernachlässigt" fände ich das auch nicht angenehm.

Ich soll nach Möglichkeit sogar die Kinder fremdbetreuen lassen, wenn sie krank sind. Es reicht schon das ich sogar, wenn ich selbst krank bin die Zähne zusammen beiße und arbeite gehe.
Wozu habe ich denn Kinder?
krass für mich ist es selbstverständlich, dass die I-Kraft meines Sohnes bei ihrer Tochter Zuhause bleibt, wenn diese krank ist. Natürlich auch, wenn sie selbst krank ist. Dann bleibt mein Sohn eben bei mir
MarylinRose
477 Beiträge
10.01.2020 10:46
Zitat von Christen:

Zitat von shadow:

Zitat von MarylinRose:

Du sollst als Schulbegleitung ein fremdes Kind betreuen und zu diesem Zwecke dein eigenes allein lassen oder schlecht betreuen lassen? Das klingt schon ziemlich verrückt oder? Und so würde ich das auch meinen AG sagen. Ich kann dich nicht für das Wohl anderer Kinder sorgen, während daseiner eigenen hinten ansteht
Also auch wärest du die Begleitung meines Kindes und ich wüsste du hättest zu dessen Gunsten deine eigenen Kinder "vernachlässigt" fände ich das auch nicht angenehm.

Ich soll nach Möglichkeit sogar die Kinder fremdbetreuen lassen, wenn sie krank sind. Es reicht schon das ich sogar, wenn ich selbst krank bin die Zähne zusammen beiße und arbeite gehe.
Wozu habe ich denn Kinder?
krass für mich ist es selbstverständlich, dass die I-Kraft meines Sohnes bei ihrer Tochter Zuhause bleibt, wenn diese krank ist. Natürlich auch, wenn sie selbst krank ist. Dann bleibt mein Sohn eben bei mir


So sehe ich das auch. Ich meine das ja auch nicht böse weder der TS gegenüber, noch der Person bzw deren Angehörigen die du betreust.

Aber mein Empfinden ist da so, du arbeitest in einem sozialen Bereich, du bist sogar für das Betreuen von Kindern zuständig. Dein Arbeitgeber kann doch nicht seinen Arbeitnehmern gegenüber so gegenteilig agieren. Klar, ist das leichter geschrieben als es in der Praxis sein mag, wenn der AG Personalmangel hat, zaubern kann er ja auch nicht, aber dann sollte er sich vlt besser auf solch einen Engstand vorbereiten, oder selbst Betreuungsmöglichkeiten für das eigene Personal schaffen, keine Ahnung. Aber ich finde es gerade in deinem Job richtig kontrovers wie sehr der AG dich unter Druck setzt

Tut mir leid, dass ich sonst zur Lösung nichts beitragen konnte
shadow
3433 Beiträge
10.01.2020 10:48
Zitat von Christen:

Zitat von shadow:

Zitat von MarylinRose:

Du sollst als Schulbegleitung ein fremdes Kind betreuen und zu diesem Zwecke dein eigenes allein lassen oder schlecht betreuen lassen? Das klingt schon ziemlich verrückt oder? Und so würde ich das auch meinen AG sagen. Ich kann dich nicht für das Wohl anderer Kinder sorgen, während daseiner eigenen hinten ansteht
Also auch wärest du die Begleitung meines Kindes und ich wüsste du hättest zu dessen Gunsten deine eigenen Kinder "vernachlässigt" fände ich das auch nicht angenehm.

Ich soll nach Möglichkeit sogar die Kinder fremdbetreuen lassen, wenn sie krank sind. Es reicht schon das ich sogar, wenn ich selbst krank bin die Zähne zusammen beiße und arbeite gehe.
Wozu habe ich denn Kinder?
krass für mich ist es selbstverständlich, dass die I-Kraft meines Sohnes bei ihrer Tochter Zuhause bleibt, wenn diese krank ist. Natürlich auch, wenn sie selbst krank ist. Dann bleibt mein Sohn eben bei mir

Ich bin da auch sehr konsequent muss ich sagen. Bisher wird nur gemotzt. Aber gekündigt auf Grund dessen nich nicht.
Mein Mann und ich haben jetzt beschlossen, dass ich den unbezahlten Urlaub nehme.
Es wird gehen. Februar ist nicht ganz so lang. Das gibt es halt weniger Fleisch und weniger Ausflüge und gut ist.
Ich versuche jetzt schon ein bisschen sparsamer zu sein und dann geht das.
Wenn ich Glück habe, kann ich Vetretung machen.
Jetzt müssen wir erstmal zum Arzt. Viktoria fiebert konstant bei 40°C und das will ich vor dem Wochenende abgeklärt haben.
Dann gibt es eine Krankmeldung und gut ist.
MarylinRose
477 Beiträge
10.01.2020 10:53
Zitat von shadow:

Zitat von Christen:

Zitat von shadow:

Zitat von MarylinRose:

Du sollst als Schulbegleitung ein fremdes Kind betreuen und zu diesem Zwecke dein eigenes allein lassen oder schlecht betreuen lassen? Das klingt schon ziemlich verrückt oder? Und so würde ich das auch meinen AG sagen. Ich kann dich nicht für das Wohl anderer Kinder sorgen, während daseiner eigenen hinten ansteht
Also auch wärest du die Begleitung meines Kindes und ich wüsste du hättest zu dessen Gunsten deine eigenen Kinder "vernachlässigt" fände ich das auch nicht angenehm.

Ich soll nach Möglichkeit sogar die Kinder fremdbetreuen lassen, wenn sie krank sind. Es reicht schon das ich sogar, wenn ich selbst krank bin die Zähne zusammen beiße und arbeite gehe.
Wozu habe ich denn Kinder?
krass für mich ist es selbstverständlich, dass die I-Kraft meines Sohnes bei ihrer Tochter Zuhause bleibt, wenn diese krank ist. Natürlich auch, wenn sie selbst krank ist. Dann bleibt mein Sohn eben bei mir

Ich bin da auch sehr konsequent muss ich sagen. Bisher wird nur gemotzt. Aber gekündigt auf Grund dessen nich nicht.
Mein Mann und ich haben jetzt beschlossen, dass ich den unbezahlten Urlaub nehme.
Es wird gehen. Februar ist nicht ganz so lang. Das gibt es halt weniger Fleisch und weniger Ausflüge und gut ist.
Ich versuche jetzt schon ein bisschen sparsamer zu sein und dann geht das.
Wenn ich Glück habe, kann ich Vetretung machen.
Jetzt müssen wir erstmal zum Arzt. Viktoria fiebert konstant bei 40°C und das will ich vor dem Wochenende abgeklärt haben.
Dann gibt es eine Krankmeldung und gut ist.


Ist die Lösung mit dem unbezahlten Urlaub überhaupt rechtens?

Also ich meine, wenn dein AG dich anstellt für eine gewisse Arbeitszeit, dann muss er dir doch für die Zeit auch bezahlte Arbeit zur Verfügung stellen. Ein AG kann doch nicht einfach her gehen und sagen, so ich habe für diesen Monat keine passende Arbeit für dich, entweder du machst jetzt was anderes, oder du kannst Zuhause bleiben und ich bezahle dich nicht

Oder hast du eine spezielle Regelung in deinem Vertrag? Ich finde das irgendwie komisch, dass dein AG so etwas einfach machen kann, hat ja fast den Beigeschmack von Erpressung

Gute Besserung an dein Kind, hoffentlich ist es nichts Ernstes.
nilou
14021 Beiträge
10.01.2020 11:21
Zitat von MarylinRose:

Zitat von shadow:

Zitat von Christen:

Zitat von shadow:

...
krass für mich ist es selbstverständlich, dass die I-Kraft meines Sohnes bei ihrer Tochter Zuhause bleibt, wenn diese krank ist. Natürlich auch, wenn sie selbst krank ist. Dann bleibt mein Sohn eben bei mir

Ich bin da auch sehr konsequent muss ich sagen. Bisher wird nur gemotzt. Aber gekündigt auf Grund dessen nich nicht.
Mein Mann und ich haben jetzt beschlossen, dass ich den unbezahlten Urlaub nehme.
Es wird gehen. Februar ist nicht ganz so lang. Das gibt es halt weniger Fleisch und weniger Ausflüge und gut ist.
Ich versuche jetzt schon ein bisschen sparsamer zu sein und dann geht das.
Wenn ich Glück habe, kann ich Vetretung machen.
Jetzt müssen wir erstmal zum Arzt. Viktoria fiebert konstant bei 40°C und das will ich vor dem Wochenende abgeklärt haben.
Dann gibt es eine Krankmeldung und gut ist.


Ist die Lösung mit dem unbezahlten Urlaub überhaupt rechtens?

Also ich meine, wenn dein AG dich anstellt für eine gewisse Arbeitszeit, dann muss er dir doch für die Zeit auch bezahlte Arbeit zur Verfügung stellen. Ein AG kann doch nicht einfach her gehen und sagen, so ich habe für diesen Monat keine passende Arbeit für dich, entweder du machst jetzt was anderes, oder du kannst Zuhause bleiben und ich bezahle dich nicht

Oder hast du eine spezielle Regelung in deinem Vertrag? Ich finde das irgendwie komisch, dass dein AG so etwas einfach machen kann, hat ja fast den Beigeschmack von Erpressung

Gute Besserung an dein Kind, hoffentlich ist es nichts Ernstes.


Ich finde das auch komisch. Weis aber nicht ob es bei der Schulbegleitung andere Regelungen gibt.

Normalerweise ist der Arbeitgeber dafür verantwortlich dafür zu sorgen das sein Mitarbeiter zumutbar arbeiten kann. Macht er das nicht hat der Mitarbeiter trotzdem Anspruch auf sein Gehalt.
Marf
28077 Beiträge
10.01.2020 11:29
Wenn du nachweist ,das du für diese Zeit keine Betreuung hast muss der AG dich anders einteilen.Nicht nur du musst ausgemachte Zeiten einhalten - er auch.Wenn sivh ein Engpass abzeichnet kann man mal jonglieren,aber nicht so lange und gegen jede Vereinbarung.
Wenn das nicht geht ,muss das Inklusionskind eben von den Eltern betreut werden und bleibt daheim.
Christen
25044 Beiträge
10.01.2020 11:46
Gute Besserung an deine Tochter
10.01.2020 16:15
Die Frage ist ja ob das nur einmalig ist oder ob du immer so weit fahren musst wenn dein Begleitkind nicht da ist... Wäre das nun nur diese 3 Wochen hätte ich auch gesagt dann bleibe ich für diese Zeit unbezahlt Zuhause.
Aber das kann ja wirklich nur eine Ausnahme sein.
Bietet eure Schule keine Frühbetreuung an? Bei uns können die Kinder ab 6.30 zur Ganztagsschule, dann wäre die Zeit ja vielleicht okay für deine Kleine?
10.01.2020 17:25
Zitat von Christen:

Zitat von Zalaara:

Zitat von Cookie88:

Zitat von Zalaara:

Die beiden werden aber doch vermutlich gemeinsam das Haus verlassen, um in die Schule zu gehen, oder?

Da bin ich ganz ehrlich und würde die 8jährige garnicht fragen. Sicher würde ich bei der Arbeit vielleicht nach einer Alternative fragen aber sicher würde ich mir nicht 3 Wochen unbezahlten Urlaub nehmen, weil die kleine Schwester nicht mit der Großen gemeinsam daheim bleiben möchte.
Du gehst ja vermutlich auch nicht zum Spaß arbeiten sondern das Geld ist ja sicher fürs Familieneinkommen eingeplant. Und mit 8 Jahren sollte sie einsehen, dass du dir die Situation auch nicht ausgesucht hast und da jetzt einfach aus ihrer Komfortzone raus muss. Die große Schwester ist ja eh auch da und kann sich dann ums zeitige Losgehen und Zusperren der Hauses kümmern.
Der 8jährigen würde ich halt alles herrichten bevor ich gehe, sodass die fertige Schultasche plus Schuhe, Jacke, Mütze, Schal etc. an einem Platz steht und sie alles beieinander hat.

Manchmal klappt halt nicht alles so, wie wir es uns wünschen und da kann eine 8jährige durchaus mit klar kommen. Auch wenn es erstmal schwer ist. Das Familieneinkommen geht halt in dem Fall wirklich vor, mMn.

Also erwartest du von einer 8-jährigen so viel Weitsicht und Lebenserfahrung dass man da halt durch muss aber trotzdem nicht so viel Eigenständigkeit mit ihr über das Thema zu reden. Interessante Einstellung.


Wo steht, dass ich nicht mit ihr reden würde? Natürlich würde ich mit ihr darüber reden, dass es sich um 3 Wochen handelt, in denen es jetzt nunmal so ist. Und ja, das erwarte ich von einer 8 jährigen. Ich erwarte ja auch von einer 8 jährigen, dass sie an Schulausflügen teilnimmt, alleine zur Schule fährt und soviel Weitsicht hat, dass auch meine Arbeit Verpflichtungen mit sich bringt, die auch nicht immer angenehm sind.
Ich erwarte sogar von deutlich jüngeren Kindern, dass sie sich an das Familienleben anpassen und z.b. ungewollt in die Frühbetreuung der Schule gehen, wenn ich früher arbeiten muss.
eijeijei, du fährst aber schon eine harte Linie...grundsätzlich gebe ich dir ja sogar Recht. Denke, bei einer 8und10jährigen sollte das schon möglich sein, aber bei manchen geht es eben auch nicht es sind schließlich immer noch Kinder in der Entwicklung und keine kleinen Erwachsenen
TS:Wie lange wären sie denn morgens alleine und um was genau macht die Kleine sich Sorgen?
Da würde ich ansetzen, vielleicht kannst du sie ja leicht aus dem Weg räumen..
Eventuell hat sie Angst, zu spät zur Schule zu kommen. Da könntest du beispielsweise anbieten, nochmal anzurufen, wenn sie los müssen...
Genau so hat es meine Schwester damals gemacht, und meine Nichte ist fast von Schulbeginn alleine aus dem haus (gut die Bushaltestelle war nur paar Meter um die Ecke und gleichzeitig der KitaBus), aber es ging nicht anders, da beide Elternteile auch Lehrer sind (Gymnasium, zwischen 30 - 50 km einfache Anfahrt). Meine Nichte hat dann auch immer angerufen, wenn sie aus dem Haus gegangen ist. Und ich weiß, dass sie am Anfang auch Angst hatte, dass sie es nicht rechtzeitig schafft. Und hier ist es ja nur für drei Wochen.
Yuri
5346 Beiträge
10.01.2020 20:41
ginge kein frühhort? der ist doch ab 6 uhr offen. vielleicht wäre das eine lösung für die zeit
10.01.2020 20:43
Zitat von Yuri:

ginge kein frühhort? der ist doch ab 6 uhr offen. vielleicht wäre das eine lösung für die zeit
Das wäre natürlich die beste Lösung, oder sie trauen es sich doch für drei Wochen zu. Wenn es bei uns der Fall wäre, hier gibt es keinen Frühhort oder sonstiges.
Yuri
5346 Beiträge
10.01.2020 20:44
Zitat von markusmami:

Zitat von Yuri:

ginge kein frühhort? der ist doch ab 6 uhr offen. vielleicht wäre das eine lösung für die zeit
Das wäre natürlich die beste Lösung, oder sie trauen es sich doch für drei Wochen zu. Wenn es bei uns der Fall wäre, hier gibt es keinen Frühhort oder sonstiges.


ich bin schon froh, das es hier sowas gibt. ohne früh oder späthort geht es hier oftmals gar nicht.
10.01.2020 20:50
Zitat von Yuri:

Zitat von markusmami:

Zitat von Yuri:

ginge kein frühhort? der ist doch ab 6 uhr offen. vielleicht wäre das eine lösung für die zeit
Das wäre natürlich die beste Lösung, oder sie trauen es sich doch für drei Wochen zu. Wenn es bei uns der Fall wäre, hier gibt es keinen Frühhort oder sonstiges.


ich bin schon froh, das es hier sowas gibt. ohne früh oder späthort geht es hier oftmals gar nicht.
Ja das glaube ich Dir. Als unsere noch kleiner waren, hatte ich immer ein Problem mit der Betreuung. Wenn ich dann noch einspringen mußte, weil meine "einzige" Kollegin krank/Urlaub nicht da war, habe ich jongliert.
Yuri
5346 Beiträge
10.01.2020 20:57
Zitat von markusmami:

Zitat von Yuri:

Zitat von markusmami:

Zitat von Yuri:

ginge kein frühhort? der ist doch ab 6 uhr offen. vielleicht wäre das eine lösung für die zeit
Das wäre natürlich die beste Lösung, oder sie trauen es sich doch für drei Wochen zu. Wenn es bei uns der Fall wäre, hier gibt es keinen Frühhort oder sonstiges.


ich bin schon froh, das es hier sowas gibt. ohne früh oder späthort geht es hier oftmals gar nicht.
Ja das glaube ich Dir. Als unsere noch kleiner waren, hatte ich immer ein Problem mit der Betreuung. Wenn ich dann noch einspringen mußte, weil meine "einzige" Kollegin krank/Urlaub nicht da war, habe ich jongliert.


ich stell mir das echt mega anstrengend vor. wir haben teils durch den hort einen straffen zeitplan und es muss alles klappen.
aber ohne so etwas, könnten wir gar nicht.

das endet dann entweder in minusstunden ansammeln oder unbezahlt.
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