Zitat von Ninana:

Zitat von Jezzy:

Versteh ich nicht, du willst dich gleich erst garnicht weiterbewerben im Fall der Fälle weil du in einer ss eh nicht weiterarbeiten dürftest?! Du weißt aber schon, dass viele Frauen nicht direkt schwanger werden und manche sogar Monate und Jahre brauchen, oder? Wäre ja doof, wenn du dann die ganze Zeit arbeitslos Zuhause hockst und dich dann immer mehr unter Druck setzt. Und wie schon geschrieben, klar wäre ein BV wesentlich besser als Arbeitslosigkeit, weil nach nem Jahr biste dann bei H4 und müsstest dir erst wieder nen neuen Anspruch aufbauen.

mir ist klar das es nicht unbedingt gleich klappen muss...
und wenn es nicht klappt dann werde ich mich auch weiter bewerben-war drei monaten arbeitslos und das ist nichts für mich-ich will ja arbeiten aber stell dir vor ich bekomme zum 1.8. n neuen job und werde dann 2 wochen später schwanger...
dadurch das ich da ne probezeit habe könnendie mich ohne grund kündigen...oder stehe ich dann im kündigungsschutz und das hebt sich auf?

Nein, auch in der Probezeit hast du den Kündigungsschutz. Das einzige was passieren könnte, ist dass dein Vertrag wieder befristet ist und die den natürlich auslaufen lassen, davor schützt auch eine Schwangerschaft nicht.

Also ich würd dir solange du nicht schwanger bist definitiv raten, dich weiter zu bewerben, denn am besten wäre es wenn du während du arbeiten gehst schwanger wirst. Ansonsten wird es immer auf H4 hinauslaufen, und das wird wohl je nachdem was dein Freund verdient auch nicht grad üppig ausfallen oder gar ganz wegfallen. Dann bist du von deinem Freund komplett abhängig, und das ist doch auch nicht so doll.

Zitat von KleineHexe:

Ich bin in der gleichen Situation. Ich hab auch immer nur Jahresverträge (bin auch Erzieherin). Allerdings hibbeln wir jetzt schon (wie du ja weißt ). Wenn ich jetzt schwanger wäre, könnte ich, wenn ich darf, bis fast zum Ende des Kindergartenjahres arbeiten und dann, wenn mein Vertrag eh ausläuft, würde ich ungefähr entbinden. Nach der Elternzeit such ich mir dann eine neue Stelle. Wieso darfst du nochmal nicht hibbeln?
Das Elterngeld wird ja auf die letzten 12 Monate angerechnet, wenn du arbeitslos bist, zählt das glaub ich gar nicht mit rein in die Rechnung (also, den Prozentsatz, den du als ALG1 bekommen würdest, wird nicht als Einkommen gezählt). Du kannst also in den Monaten mit 0 Gehalt rechnen. Das drückt natürlich das Elterngeld. Also, entweder jetzt schwanger werden oder dir so bald wie möglich ne andere Stelle suchen .

ach man bei uns erzieherinnen ist das aber auch immer kompliziert...
kontinuität für die kinder und immer wechselnde erzieherinnen...
weiß nur nicht ob ich verlängert werde weil die mama die gerade im mutterschutz ist kennen wir alle nicht und wissen daher nicht wie lange sie schon im mutterschutz ist...
will auch n jahresvertrag...

Zitat von Jezzy:

Zitat von Ninana:

Zitat von Jezzy:

Versteh ich nicht, du willst dich gleich erst garnicht weiterbewerben im Fall der Fälle weil du in einer ss eh nicht weiterarbeiten dürftest?! Du weißt aber schon, dass viele Frauen nicht direkt schwanger werden und manche sogar Monate und Jahre brauchen, oder? Wäre ja doof, wenn du dann die ganze Zeit arbeitslos Zuhause hockst und dich dann immer mehr unter Druck setzt. Und wie schon geschrieben, klar wäre ein BV wesentlich besser als Arbeitslosigkeit, weil nach nem Jahr biste dann bei H4 und müsstest dir erst wieder nen neuen Anspruch aufbauen.

mir ist klar das es nicht unbedingt gleich klappen muss...
und wenn es nicht klappt dann werde ich mich auch weiter bewerben-war drei monaten arbeitslos und das ist nichts für mich-ich will ja arbeiten aber stell dir vor ich bekomme zum 1.8. n neuen job und werde dann 2 wochen später schwanger...
dadurch das ich da ne probezeit habe könnendie mich ohne grund kündigen...oder stehe ich dann im kündigungsschutz und das hebt sich auf?

Nein, auch in der Probezeit hast du den Kündigungsschutz. Das einzige was passieren könnte, ist dass dein Vertrag wieder befristet ist und die den natürlich auslaufen lassen, davor schützt auch eine Schwangerschaft nicht.

Also ich würd dir solange du nicht schwanger bist definitiv raten, dich weiter zu bewerben, denn am besten wäre es wenn du während du arbeiten gehst schwanger wirst. Ansonsten wird es immer auf H4 hinauslaufen, und das wird wohl je nachdem was dein Freund verdient auch nicht grad üppig ausfallen oder gar ganz wegfallen. Dann bist du von deinem Freund komplett abhängig, und das ist doch auch nicht so doll.

ich mag nicht so abhängig sein und das arbeitsamt mag ich auch nicht...
man kann nur nie wissen wann es klappt und deswegen kann man es nicht planen...also mit dem job und so...
am besten wäre wenn ich verlängert werde, denn ich mag meine gruppe und meine arbeitskollegin und möchte nicht schon wieder in ne komplett neue einrichtung..wieder alles von vorne....

Zitat von KleineHexe:

Ich bin in der gleichen Situation. Ich hab auch immer nur Jahresverträge (bin auch Erzieherin). Allerdings hibbeln wir jetzt schon (wie du ja weißt ). Wenn ich jetzt schwanger wäre, könnte ich, wenn ich darf, bis fast zum Ende des Kindergartenjahres arbeiten und dann, wenn mein Vertrag eh ausläuft, würde ich ungefähr entbinden. Nach der Elternzeit such ich mir dann eine neue Stelle. Wieso darfst du nochmal nicht hibbeln?
Das Elterngeld wird ja auf die letzten 12 Monate angerechnet, wenn du arbeitslos bist, zählt das glaub ich gar nicht mit rein in die Rechnung (also, den Prozentsatz, den du als ALG1 bekommen würdest, wird nicht als Einkommen gezählt). Du kannst also in den Monaten mit 0 Gehalt rechnen. Das drückt natürlich das Elterngeld. Also, entweder jetzt schwanger werden oder dir so bald wie möglich ne andere Stelle suchen .

kann noch nicht hibbeln weil mein freund seine schule noch nicht beendet hat und wir nächstes jahr zeitlich und finanziell viel besser da stehen...und weil ich noch 10 bis 15 kg vorher abnehmen möchte (wen n ichs endlich schaffe)

Wenn ihr beide keinen sicheren Job habt, ist das natürlich ungünstig. Dann bewirb dich doch jetzt schon woanders, dann ist die Probezeit rum, bis du hibbeln kannst.
Ich bewerb mich jetzt auch schon, weil meine Stelle definitiv ausläuft. Und wenn ich eher was bekomme, ist das halt so. Du kannst nicht immer auf alle Rücksicht nehmen. In einer neuen Einrichtung sind die Kollegen hoffentlich auch okay und wenn nicht, bist du ja eh bald schwanger .

mein freund hat ja n sicheren job er macht nebenbei noch ne schule damit er in seinem job noch weiter aufsteigt.
und er hat nen festvertrag und bringt immer so zwischen je nach dem 1.8 bis zu 2.5 nach hause...das geht schon....bin erst seit dem 1.11 in meiner neuen kita..und hier gibt es keine festverträge bei uns d.h. ich würde mich von einer befristeten stelle zur nächsten b...bwerben...auch doof oder?
dann hoffe ich lieber das ich verlängert werde oder dann erst schwanger werde wenn ich ne neue stelle hab...

Achso, das ist natürlich doof. Aber gut ist, dass dein Freund nen festen Vertrag hat (meiner auch ). Du kannst dich ja umschauen und wenn du deine Traumstelle findest, bewirbst du dich jetzt schon. Vielleicht wird dein Vertrag ja auch verlängert. Das müsste man doch im Frühling schon wissen, oder? Oder kann man das so spontan entscheiden, ob man wiederkommt oder nicht?

ich weiß nicht wann die frau sagen muss ob sie noch länger im mutterschaftsurlaub bleibt...
immer diese schwammigen sachen...

Zitat von KleineHexe:

Zitat von cj_190580:

Zitat von Ninana:

hey ihr lieben...
also ich arbeite als erzieherin und habe (leider) nur wiedermal einen Jahresvertrag bekommen...dieser läuft eigentlich ende juli 2010 aus...ob ich verlängert werde ist nicht klar da ich für jemanden arbeite der im mutterschaftsurlaub ist...total blöd..
nun ist es so das mein freund und ich im juni die pille absetzen wollen...was mach ich wenn ich dann im juli arbeitslos bin?
weiter bewerben ist doof da ich wahrscheinlich eh ein beschäftigungsverbot bekomme.
bekomme ich dann arbeitslosengeld? und wenn das kind da ist-wie wird dann das elterngeld berechnet? bin total überfordert...
und muss ich dann nach einem jahr harz4 beantragen?
endschulige mich für so viel fragen aber vielleciht kennt ja jemand die ein oder andere antwort-wäre supi!!!

Also ich weiß, dass man nur maximal 2 oder 3 mal verlängert werden kann, danach ist eine Festanstellung fällig, aso und wenn man gearbeitet hat, dann bekommt man immer Arbeitslosengeld, spielt keine Rolle, ob du nur einen befristeten Vertrag hattest....
Wie oft bist du denn schon verlängert worden....
Aso und ich würde jetzt erstmal abwarten, ob du tatsächlich arbeitslos wirst, denn in dem Fall würde ich warten.....
Is vielleicht schwer, aber mit der Möglichkeit der Arbeitslosigkeit im Hinterkopf würde ich kein Kind planen wollen.....

Nö, das ist nicht mehr so. Ich hab jetzt auch schon meine 3. Verlängerung, was früher nie möglich gewesen wäre. Durch das neue Kindergartengesetz können die das immer irgendwie umgehen.

Mmmhhh, ich meinte das eigentlich auch allgemein ist das so, also generell, egal was für nen Job....
Und ich sagte ja 2 oder 3 mal, kommt also hin, dann sinds 3 Verlängerungen und danach dann fest und das is Gesetz....

Zitat von Ninana:

Zitat von KleineHexe:

Ich bin in der gleichen Situation. Ich hab auch immer nur Jahresverträge (bin auch Erzieherin). Allerdings hibbeln wir jetzt schon (wie du ja weißt ). Wenn ich jetzt schwanger wäre, könnte ich, wenn ich darf, bis fast zum Ende des Kindergartenjahres arbeiten und dann, wenn mein Vertrag eh ausläuft, würde ich ungefähr entbinden. Nach der Elternzeit such ich mir dann eine neue Stelle. Wieso darfst du nochmal nicht hibbeln?
Das Elterngeld wird ja auf die letzten 12 Monate angerechnet, wenn du arbeitslos bist, zählt das glaub ich gar nicht mit rein in die Rechnung (also, den Prozentsatz, den du als ALG1 bekommen würdest, wird nicht als Einkommen gezählt). Du kannst also in den Monaten mit 0 Gehalt rechnen. Das drückt natürlich das Elterngeld. Also, entweder jetzt schwanger werden oder dir so bald wie möglich ne andere Stelle suchen .

kann noch nicht hibbeln weil mein freund seine schule noch nicht beendet hat und wir nächstes jahr zeitlich und finanziell viel besser da stehen... und weil ich noch 10 bis 15 kg vorher abnehmen möchte (wen n ichs endlich schaffe)

Warum???? Ich kann dir versichern, die hast du, wenn du schwanger bist dafür umso schneller wieder drauf!!!! Es sei denn du hältst das Gewicht erstmal ein/zwei oder mehr Jahre kontinuierlich......

Zitat von Ninana:

mein freund hat ja n sicheren job er macht nebenbei noch ne schule damit er in seinem job noch weiter aufsteigt.
und er hat nen festvertrag und bringt immer so zwischen je nach dem 1.8 bis zu 2.5 nach hause ...das geht schon....bin erst seit dem 1.11 in meiner neuen kita..und hier gibt es keine festverträge bei uns d.h. ich würde mich von einer befristeten stelle zur nächsten b...bwerben...auch doof oder?
dann hoffe ich lieber das ich verlängert werde oder dann erst schwanger werde wenn ich ne neue stelle hab...

Das geht schon, mensch das is doch mehr als nur ausreichend.....
Ich versteh immer nicht, was die Leute für nen Lebenstil haben müssen, wenn man zu so einem Gehalt "das geht schon" sagen....
Net böse gemeint, aber ich finde mein Mann verdient "gut" und der bringt nur 1.4 bis 1.5 nach Hause....

Zitat von cj_190580:

Zitat von Ninana:

Zitat von KleineHexe:

Ich bin in der gleichen Situation. Ich hab auch immer nur Jahresverträge (bin auch Erzieherin). Allerdings hibbeln wir jetzt schon (wie du ja weißt ). Wenn ich jetzt schwanger wäre, könnte ich, wenn ich darf, bis fast zum Ende des Kindergartenjahres arbeiten und dann, wenn mein Vertrag eh ausläuft, würde ich ungefähr entbinden. Nach der Elternzeit such ich mir dann eine neue Stelle. Wieso darfst du nochmal nicht hibbeln?
Das Elterngeld wird ja auf die letzten 12 Monate angerechnet, wenn du arbeitslos bist, zählt das glaub ich gar nicht mit rein in die Rechnung (also, den Prozentsatz, den du als ALG1 bekommen würdest, wird nicht als Einkommen gezählt). Du kannst also in den Monaten mit 0 Gehalt rechnen. Das drückt natürlich das Elterngeld. Also, entweder jetzt schwanger werden oder dir so bald wie möglich ne andere Stelle suchen .

kann noch nicht hibbeln weil mein freund seine schule noch nicht beendet hat und wir nächstes jahr zeitlich und finanziell viel besser da stehen... und weil ich noch 10 bis 15 kg vorher abnehmen möchte (wen n ichs endlich schaffe)

Warum???? Ich kann dir versichern, die hast du, wenn du schwanger bist dafür umso schneller wieder drauf!!!! Es sei denn du hältst das Gewicht erstmal ein/zwei oder mehr Jahre kontinuierlich......

ich bin shcon ganz schön pummelig und ich will das ich in der ss fit bin und nicht unter meinem zusätzlichen gwicht leide. und ich will das man den bauch schön sieht...
nciht das alle denken ich bin noch pummeliger geworden...

Ne, Gesetz ist (oder war?!) dass man 2 Jahre befristet arbeiten darf und danach unbefristet beschäftigt werden muss. Aber die können das umgehen. Bei mir steht jetzt mit drin, dass der KiGa "vorübergehenden Mehrbedarf" hat. Jaja, vorübergehend... seit 3 Jahren...

Zitat von Ninana:

Zitat von cj_190580:

Zitat von Ninana:

Zitat von KleineHexe:

Ich bin in der gleichen Situation. Ich hab auch immer nur Jahresverträge (bin auch Erzieherin). Allerdings hibbeln wir jetzt schon (wie du ja weißt ). Wenn ich jetzt schwanger wäre, könnte ich, wenn ich darf, bis fast zum Ende des Kindergartenjahres arbeiten und dann, wenn mein Vertrag eh ausläuft, würde ich ungefähr entbinden. Nach der Elternzeit such ich mir dann eine neue Stelle. Wieso darfst du nochmal nicht hibbeln?
Das Elterngeld wird ja auf die letzten 12 Monate angerechnet, wenn du arbeitslos bist, zählt das glaub ich gar nicht mit rein in die Rechnung (also, den Prozentsatz, den du als ALG1 bekommen würdest, wird nicht als Einkommen gezählt). Du kannst also in den Monaten mit 0 Gehalt rechnen. Das drückt natürlich das Elterngeld. Also, entweder jetzt schwanger werden oder dir so bald wie möglich ne andere Stelle suchen .

kann noch nicht hibbeln weil mein freund seine schule noch nicht beendet hat und wir nächstes jahr zeitlich und finanziell viel besser da stehen... und weil ich noch 10 bis 15 kg vorher abnehmen möchte (wen n ichs endlich schaffe)

Warum???? Ich kann dir versichern, die hast du, wenn du schwanger bist dafür umso schneller wieder drauf!!!! Es sei denn du hältst das Gewicht erstmal ein/zwei oder mehr Jahre kontinuierlich......

ich bin shcon ganz schön pummelig und ich will das ich in der ss fit bin und nicht unter meinem zusätzlichen gwicht leide. und ich will das man den bauch schön sieht...
nciht das alle denken ich bin noch pummeliger geworden...

Mmmhhh ja also ich hatte vor der SS von 78 auf 64 abgenommen und am Ende meiner SS hatte ich dann über 100 kg (bereits im 3.Monat knapp 80 kg)....
Tja der Körper lief eben vorher auf Sparflamme und dann auf einmal nicht mehr, da ging das Zunehmen dann umso schneller, konnte ja schlecht weiterhin Diät halten....

ich hab jetzt leider schon 85kg auf 1.65
aber glaubst du man sieht bei mir n babybauch? (nicht erst im 7.monat)
also ich bin die mit der grauen tasche...
und sorry wegen dem bier und so...war vatertag...