Hallo ihr Lieben,

nach 2 Jahren Elternzeit ist es nun soweit, dass ich mich neu bewerben möchte.

Ich bin Erzieherin, habe 3 Kinder (2 Jahre - 12 Jahre) und pflege mehrere Stunden in der Woche meine 89-jährige Oma.

Auf Grund der Kinder und der Pflege, möchte ich EIGENTLICH „nur“ von 8 bis 14 Uhr arbeiten. Zumindest ist es mir wichtig, nicht vor 8 Uhr anzufangen. Nun hab ich aber einen extremen Knoten im Kopf und weiß nicht wie ich das in der Bewerbung formulieren kann

Vielleicht könnt ihr mir ja helfen ?
Es geht mir nicht darum, dass mir eine Bewerbung geschrieben wird ich brauche nur irgendwie Hilfe bei diesem einen Satz

Habt ihr eine Idee ?
Ich wäre euch sehr dankbar

(Anonym, da ich nicht möchte das sowohl ehemalige (bzw noch-) Arbeitgeber, als auch mögliche neue Arbeitgeber wissen das ich es bin - ich hoffe ihr versteht das)

Aufgrund der Betreuung meiner Kinder und pflegebedürftigen Großmutter ist mir eine tägliche Arbeitszeit von 8-14 Uhr möglich./ bin ich auf der Suche nach einer Tätigkeit von 8-14 Uhr.

Ich habe zwar leider keinen Tipp, aber ich drücke dir alle Daumen ? das wäre auch mein Wunsch, ich befürchte nur, bei mir wird es nichts.

Also ich bin auch gerade in der Bewerbungsphase und gebe einfach nur die std an, die ich in der Woche arbeiten möchte. Im Gespräch wurde ich dann eh immer gefragt, welche Zeiten in Frage kommen.

Zitat von FräuleinS:

Ich habe zwar leider keinen Tipp, aber ich drücke dir alle Daumen ? das wäre auch mein Wunsch, ich befürchte nur, bei mir wird es nichts.

Ich denke, bei mir wird es auch nichts, da diese Zeiten hier nicht die Regel sind. Die wünschen sich schon ein bisschen mehr Flexibilität - was ich verstehen kann. Aber ich möchte es wenigstens versuchen

Zitat von Lesebrille:

Also ich bin auch gerade in der Bewerbungsphase und gebe einfach nur die std an, die ich in der Woche arbeiten möchte. Im Gespräch wurde ich dann eh immer gefragt, welche Zeiten in Frage kommen.

Ich denke für mich wäre es besser, wenn ich es gleich in die Bewerbung rein schreibe. Da es hier nicht Gang und Gebe ist. So spart man sich auf beiden Seiten „Zeit“. Und muss im Bewerbungsgespräch nicht „verhandeln“. Da bin ich nicht der Typ für

Zitat von nilou:

Aufgrund der Betreuung meiner Kinder und pflegebedürftigen Großmutter ist mir eine tägliche Arbeitszeit von 8-14 Uhr möglich./ bin ich auf der Suche nach einer Tätigkeit von 8-14 Uhr.

Wirklich so pragmatisch ? Ich dachte, ich müsste das vielleicht noch mehr „ausschmücken“ / begründen / rechtfertigen…!?

Ich habe wirklich keine Ahnung. Trotz meines Alters (über 30) habe ich noch nicht viele Bewerbungen geschrieben.

Huhu.

Ich wollte dir nur einen Tipp geben.

Ich weiß nicht in welchem Bereich du suchst und ob es was wäre, aber gugg mal, oft werden im sozialen Bereich zu diesen Zeiten Leute gesucht.

Ich zb bin in einer Rentnerbetreuung bei der Lebenshilfe auf 75% (Arbeitszeit von 8.30h - 14.15h)

Da kannst auch als Quereinsteiger anfragen, wenn du im Bereich Integration /Menschen mit Behinderung arbeiten kannst.

LG

Zitat von Anonym 1 (207211):

Zitat von FräuleinS:

Ich habe zwar leider keinen Tipp, aber ich drücke dir alle Daumen ? das wäre auch mein Wunsch, ich befürchte nur, bei mir wird es nichts.

Ich denke, bei mir wird es auch nichts, da diese Zeiten hier nicht die Regel sind. Die wünschen sich schon ein bisschen mehr Flexibilität - was ich verstehen kann. Aber ich möchte es wenigstens versuchen

Auf jeden Fall. Ich habe eine Kollegin, die hat es sich vom obersten Chef schriftlich geben lassen (was du auch solltest!), da kann die Kitaleitung nichts mehr tun. Wir Kollegen fühlen uns zwar manchmal ungerecht behandelt, aber wenn sie aufgrund der Kinder nicht anders kann ist es einfach so. Sie arbeitet allerdings nur bis 12Uhr. Sie geht also dann, wenn es stressig wird ? 14Uhr ist ja noch sehr gut. Möchtest du denn auch 30Std arbeiten?

Zitat von DieOhneNamen:

Huhu.

Ich wollte dir nur einen Tipp geben.

Ich weiß nicht in welchem Bereich du suchst und ob es was wäre, aber gugg mal, oft werden im sozialen Bereich zu diesen Zeiten Leute gesucht.

Ich zb bin in einer Rentnerbetreuung bei der Lebenshilfe auf 75% (Arbeitszeit von 8.30h - 14.15h)

Da kannst auch als Quereinsteiger anfragen, wenn du im Bereich Integration /Menschen mit Behinderung arbeiten kannst.

LG

Edit.. Gerade gesehen dass du Erzieherin bist, hab ich gekonnt überlesen

Ein Beispiel wurde ja schon genannt.
Je nach Bereich sind solche Arbeitszeiten aber durchaus möglich.
Ich selber arbeite auch von 8 Uhr bis 14 Uhr.

Ich drücke ebenfalls die Daumen

Zitat von FräuleinS:

Zitat von Anonym 1 (207211):

Zitat von FräuleinS:

Ich habe zwar leider keinen Tipp, aber ich drücke dir alle Daumen ? das wäre auch mein Wunsch, ich befürchte nur, bei mir wird es nichts.

Ich denke, bei mir wird es auch nichts, da diese Zeiten hier nicht die Regel sind. Die wünschen sich schon ein bisschen mehr Flexibilität - was ich verstehen kann. Aber ich möchte es wenigstens versuchen

Auf jeden Fall. Ich habe eine Kollegin, die hat es sich vom obersten Chef schriftlich geben lassen (was du auch solltest!), da kann die Kitaleitung nichts mehr tun. Wir Kollegen fühlen uns zwar manchmal ungerecht behandelt, aber wenn sie aufgrund der Kinder nicht anders kann ist es einfach so. Sie arbeitet allerdings nur bis 12Uhr. Sie geht also dann, wenn es stressig wird ? 14Uhr ist ja noch sehr gut. Möchtest du denn auch 30Std arbeiten?

Oh danke für die Info mit dem obersten Chef. Das ist gut zu wissen !

Ja, ich möchte 30h arbeiten.
Da ich meine Oma pflege und das offiziell, „darf“ ich auch nicht mehr. Die Pflegekasse zahlt in meine Rente ein. Aber das ist nicht der Hauptgrund. Sondern wirklich meine Kinder ! Alles andere würde mich unglücklich machen.

Also muss ich nun pokern.

Zitat von DieOhneNamen:

Huhu.

Ich wollte dir nur einen Tipp geben.

Ich weiß nicht in welchem Bereich du suchst und ob es was wäre, aber gugg mal, oft werden im sozialen Bereich zu diesen Zeiten Leute gesucht.

Ich zb bin in einer Rentnerbetreuung bei der Lebenshilfe auf 75% (Arbeitszeit von 8.30h - 14.15h)

Da kannst auch als Quereinsteiger anfragen, wenn du im Bereich Integration /Menschen mit Behinderung arbeiten kannst.

LG

Hallo liebe DoN,

Danke für die Info.

Tatsächlich habe ich bei mir ganz in der Nähe eine Tagespflege für Senioren, wo ich mich auch bewerben möchte. Auch wenn ich Erzieherin bin

Ich habe vor dem Erzieher bereits in dem Bereich gearbeitet und es hat mir viel Spaß gemacht.

Ich muss bzw möchte halt nur schauen, was man dort verdient. Da bin ich derzeit nicht auf dem Stand. Das ist mit ein kleines Kriterium. Aber nicht ausschlaggebend!

Zitat von Kugelfischli:

Ein Beispiel wurde ja schon genannt.
Je nach Bereich sind solche Arbeitszeiten aber durchaus möglich.
Ich selber arbeite auch von 8 Uhr bis 14 Uhr.

Ich drücke ebenfalls die Daumen

In welchen Bereich arbeitest du, wenn ich fragen darf ?

Ich möchte in die Krippe. Das ist das, wo mein Herz aufgeht. Das habe ich schon immer gemacht. Und eigentlich ist 8 bis 14 Uhr ja genau die Kernzeit.

Zitat von Anonym 1 (207211):

Zitat von FräuleinS:

Zitat von Anonym 1 (207211):

Zitat von FräuleinS:

Ich habe zwar leider keinen Tipp, aber ich drücke dir alle Daumen ? das wäre auch mein Wunsch, ich befürchte nur, bei mir wird es nichts.

Ich denke, bei mir wird es auch nichts, da diese Zeiten hier nicht die Regel sind. Die wünschen sich schon ein bisschen mehr Flexibilität - was ich verstehen kann. Aber ich möchte es wenigstens versuchen

Auf jeden Fall. Ich habe eine Kollegin, die hat es sich vom obersten Chef schriftlich geben lassen (was du auch solltest!), da kann die Kitaleitung nichts mehr tun. Wir Kollegen fühlen uns zwar manchmal ungerecht behandelt, aber wenn sie aufgrund der Kinder nicht anders kann ist es einfach so. Sie arbeitet allerdings nur bis 12Uhr. Sie geht also dann, wenn es stressig wird ? 14Uhr ist ja noch sehr gut. Möchtest du denn auch 30Std arbeiten?

Oh danke für die Info mit dem obersten Chef. Das ist gut zu wissen !

Ja, ich möchte 30h arbeiten.
Da ich meine Oma pflege und das offiziell, „darf“ ich auch nicht mehr. Die Pflegekasse zahlt in meine Rente ein. Aber das ist nicht der Hauptgrund. Sondern wirklich meine Kinder ! Alles andere würde mich unglücklich machen.

Also muss ich nun pokern.

Dein Vorteil kann sein, dass Erziehermangel herrscht ich glaube es gibt keine Kita in meiner nahen Umgebung die nicht noch Stunden zu vergeben hat. Mein Träger ebenso. Also, wer nicht wagt …