Zitat von naddl1811:
aaaaalso...hab ALLES gelesen und mich entschlossen mal hallo zu sagen...ihr alle zusamm seid so ein lustiger haufen ^^

Wow

jaja da bist ni allein....aba männer sind no viel größere schisser, glaubs mir

Zitat von naddl1811:
aaaaalso...hab ALLES gelesen und mich entschlossen mal hallo zu sagen...ihr alle zusamm seid so ein lustiger haufen ^^

echt jetz??? na servas. und da sagst jetz erst hallo`??? aber i glaub das machen viele.. einfach mitlesn... naja

Zitat von Schmetterling16:
vorm zahnarzt... curly...

achso

steht man da gleich unter mutterschutz oder erst ab der 3. SSW????
bei dem thema tapp ich noch völlig im dunkeln

Zitat von naddl1811:
wenn es dann klappt bei euch, wann würdet ihr es euerm AG sagen?

ich weiß nicht, würde schon gerne solange warten bis die kritische zeit vorbei ist. wenn es nämlich vorher abgeht, dann ist das vor den kollegen schon irgendwie ne komische situation! und ich hab auch schiß dass ich dann gekündigt werde weil mein chef dann ja weiß dass ich schwanger werden will und somit den kündigungsschutz umgeht! ist ein kranker gedankengang aber ich brauche den job und will auf jeden fall wieder dort arbeiten!

naja als normale gesunde frau mit normaler ss ab der 32. ssw

naja hab mich erst ni getraut... *verschämt guck*

aba als ss kann er dich net kündigen.. sagen musst du es ihm dann wenn du es vom arzt bestätigt hast. also sofort wenn du dort warst... das is plficht...

Zitat von naddl1811:
steht man da gleich unter mutterschutz oder erst ab der 3. SSW????
bei dem thema tapp ich noch völlig im dunkeln

naja wenn du schwanger bist, merkst es ja meist erst so in der 4.Wo und ab da stehst du meiner Meinung nach unter Mutterschutzgesetz

hmm...aber ich glaube es kommt auf den beruf an....weil ich hab ja n höheres in fektionsrisiko...wäre es da nicht verantwortungslos dem kind gegenüber "solange" zuwarten?
ach ich weiß doch auch nicht =(

Zitat von naddl1811:
naja hab mich erst ni getraut... *verschämt guck*

du hast echt ALLES mitgelesen? anerkennung! das ist ja was!

weil die müssen dann rücksicht nehmen.. und andre dinge vorbereiten wie zb eine liege im aufenthaltsraum. du darfst nur mehr eine gewisse std anzahl arbeiten.. hast mehr pausen. bezahlt natürlich.
dann muss wenn du nicht raucher bist ein raum da sein wo nicht geraucht wird. es gibt so viele dinge die beachtet werdn müssen als chef. und ihr als zahn assis dürft keine dinge mehr machen wo man sich anstecken kann.

Zitat von Schmetterling16:
naja als normale gesunde frau mit normaler ss ab der 32. ssw

ich glaub naddl meinte das mit den Dienstzeiten, oder?

undedingt sagen wenn ihr es wisst...ihr habt ganz andre rechte...